{"id":6045,"date":"2026-03-09T16:32:32","date_gmt":"2026-03-09T15:32:32","guid":{"rendered":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/?p=6045"},"modified":"2026-03-10T16:41:23","modified_gmt":"2026-03-10T15:41:23","slug":"zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/","title":{"rendered":"Zmiany w obliczaniu sk\u0142adki zdrowotnej od 2026 roku \u2014 nowe zasady dla przedsi\u0119biorc\u00f3w na rycza\u0142cie, lini\u00f3wce i&nbsp;skali podatkowej"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n<article>\n<p>Od 2026 roku sk\u0142adka zdrowotna dla przedsi\u0119biorc\u00f3w wzrasta \u2014 minimalna podstawa wymiaru to ju\u017c 100% p\u0142acy minimalnej (4 806 z\u0142), a&nbsp;nie 75% jak w 2025 roku. Dla rycza\u0142towc\u00f3w nowa baza to przeci\u0119tne wynagrodzenie 9 228,64 z\u0142 z&nbsp;IV kwarta\u0142u 2025. Przedsi\u0119biorcy na skali i&nbsp;lini\u00f3wce zap\u0142ac\u0105 co najmniej 432,54 z\u0142 miesi\u0119cznie. Na rycza\u0142cie \u2014 od 498,35 z\u0142 do 1 495,04 z\u0142. Poni\u017cej znajdziesz dok\u0142adne stawki, progi i&nbsp;zasady odliczenia dla ka\u017cdej formy opodatkowania.<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_76 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Prze\u0142\u0105cznik Spisu Tre\u015bci\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#dlaczego-skladka-zdrowotna-w-2026-roku-jest-wyzsza-niz-w-2025\" >Dlaczego sk\u0142adka zdrowotna w 2026 roku jest wy\u017csza ni\u017c w 2025?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#koniec-preferencji-75-minimalnego-wynagrodzenia\" >Koniec preferencji 75% minimalnego wynagrodzenia<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#weto-prezydenckie-i-brak-reformy\" >Weto prezydenckie i&nbsp;brak reformy<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#skala-podwyzki-%e2%80%94-porownanie-2025-vs-2026\" >Skala podwy\u017cki \u2014 por\u00f3wnanie 2025 vs 2026<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#ile-wynosi-skladka-zdrowotna-na-skali-podatkowej-w-2026-roku\" >Ile wynosi sk\u0142adka zdrowotna na skali podatkowej w 2026 roku?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#zasady-naliczania\" >Zasady naliczania<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#skladka-za-styczen-2026-%e2%80%94-wyjatek\" >Sk\u0142adka za stycze\u0144 2026 \u2014 wyj\u0105tek<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#odliczenie-skladki-od-podatku-%e2%80%94-brak\" >Odliczenie sk\u0142adki od podatku \u2014 brak<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#jaka-jest-skladka-zdrowotna-na-podatku-liniowym-w-2026-roku\" >Jaka jest sk\u0142adka zdrowotna na podatku liniowym w 2026 roku?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#stawka-i-minimalna-skladka\" >Stawka i&nbsp;minimalna sk\u0142adka<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#limit-odliczenia-skladki-%e2%80%94-14-100-zl-w-2026\" >Limit odliczenia sk\u0142adki \u2014 14 100 z\u0142 w 2026<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#dwa-sposoby-odliczenia-%e2%80%94-ktory-wybrac\" >Dwa sposoby odliczenia \u2014 kt\u00f3ry wybra\u0107?<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#ile-wynosi-skladka-zdrowotna-na-ryczalcie-w-2026-roku\" >Ile wynosi sk\u0142adka zdrowotna na rycza\u0142cie w 2026 roku?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-14\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#progi-przychodowe-i-stawki\" >Progi przychodowe i&nbsp;stawki<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-15\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#rok-skladkowy-i-rozliczenie-roczne\" >Rok sk\u0142adkowy i&nbsp;rozliczenie roczne<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-16\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#metoda-uproszczona-dla-ryczaltowcow\" >Metoda uproszczona dla rycza\u0142towc\u00f3w<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-17\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#odliczenie-skladki-%e2%80%94-50-od-przychodu\" >Odliczenie sk\u0142adki \u2014 50% od przychodu<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-18\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#jak-wyglada-skladka-zdrowotna-na-karcie-podatkowej-w-2026\" >Jak wygl\u0105da sk\u0142adka zdrowotna na karcie podatkowej w 2026?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-19\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#jakie-sa-zasady-odliczania-skladki-zdrowotnej-w-2026-%e2%80%94-porownanie-wszystkich-form\" >Jakie s\u0105 zasady odliczania sk\u0142adki zdrowotnej w 2026 \u2014 por\u00f3wnanie wszystkich form?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-20\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#jak-wybrac-najkorzystniejsza-forme-opodatkowania-pod-katem-skladki-zdrowotnej\" >Jak wybra\u0107 najkorzystniejsz\u0105 form\u0119 opodatkowania pod k\u0105tem sk\u0142adki zdrowotnej?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-21\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#kiedy-skala-podatkowa-jest-oplacalna-mimo-braku-odliczenia\" >Kiedy skala podatkowa jest op\u0142acalna mimo braku odliczenia?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-22\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#kiedy-liniowka-wygrywa\" >Kiedy lini\u00f3wka wygrywa?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-23\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#ryczalt-%e2%80%94-nisza-kosztowa\" >Rycza\u0142t \u2014 nisza kosztowa<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-24\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#co-ze-skladka-zdrowotna-osob-wspolpracujacych-w-2026-roku\" >Co ze sk\u0142adk\u0105 zdrowotn\u0105 os\u00f3b wsp\u00f3\u0142pracuj\u0105cych w 2026 roku?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-25\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#jak-to-wyglada-w-praktyce-doswiadczenie-progress-holding\" >Jak to wygl\u0105da w praktyce? Do\u015bwiadczenie Progress Holding<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-26\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#blad-1-brak-zmiany-formy-opodatkowania-mimo-zmiany-kosztow-skladki\" >B\u0142\u0105d 1: Brak zmiany formy opodatkowania mimo zmiany koszt\u00f3w sk\u0142adki<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-27\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#blad-2-nieoptymalne-odliczenie-u-liniowcow\" >B\u0142\u0105d 2: Nieoptymalne odliczenie u liniowc\u00f3w<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-28\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#blad-3-brak-monitoringu-progow-u-ryczaltowcow\" >B\u0142\u0105d 3: Brak monitoringu prog\u00f3w u rycza\u0142towc\u00f3w<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-29\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#co-robimy-dla-klientow\" >Co robimy dla klient\u00f3w?<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-30\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#jakie-terminy-i-obowiazki-dotyczace-skladki-zdrowotnej-obowiazuja-w-2026\" >Jakie terminy i&nbsp;obowi\u0105zki dotycz\u0105ce sk\u0142adki zdrowotnej obowi\u0105zuj\u0105 w 2026?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-31\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#kalendarz-obowiazkow\" >Kalendarz obowi\u0105zk\u00f3w<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-32\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#sankcje-za-nieterminowa-wplate\" >Sankcje za nieterminow\u0105 wp\u0142at\u0119<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-33\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#najczesciej-zadawane-pytania\" >Najcz\u0119\u015bciej zadawane pytania<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-34\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#czy-moge-nie-placic-skladki-zdrowotnej-jesli-moja-firma-ma-strate\" >Czy mog\u0119 nie p\u0142aci\u0107 sk\u0142adki zdrowotnej, je\u015bli moja firma ma strat\u0119?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-35\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#kiedy-dokladnie-zaczyna-obowiazywac-wyzsza-minimalna-skladka\" >Kiedy dok\u0142adnie zaczyna obowi\u0105zywa\u0107 wy\u017csza minimalna sk\u0142adka?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-36\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#czy-planowane-sa-dalsze-zmiany-skladki-zdrowotnej-w-2026-lub-2027-roku\" >Czy planowane s\u0105 dalsze zmiany sk\u0142adki zdrowotnej w 2026 lub&nbsp;2027 roku?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-37\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#czy-skladka-zdrowotna-na-ryczalcie-zalezy-od-dochodu-czy-przychodu\" >Czy sk\u0142adka zdrowotna na rycza\u0142cie zale\u017cy od dochodu czy przychodu?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-38\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#ile-wynosi-laczna-podwyzka-roczna-dla-przedsiebiorcy-na-liniowce-z-minimalna-skladka\" >Ile wynosi \u0142\u0105czna podwy\u017cka roczna dla przedsi\u0119biorcy na lini\u00f3wce z&nbsp;minimaln\u0105 sk\u0142adk\u0105?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-39\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#czy-zawieszenie-dzialalnosci-zwalnia-ze-skladki-zdrowotnej\" >Czy zawieszenie dzia\u0142alno\u015bci zwalnia ze sk\u0142adki zdrowotnej?<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-40\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/zmiany-w-obliczaniu-skladki-zdrowotnej-od-2026-roku-nowe-zasady-dla-przedsiebiorcow-na-ryczalcie-liniowce-i-skali-podatkowej\/#podsumowanie-%e2%80%94-co-musisz-zrobic-jako-przedsiebiorca\" >Podsumowanie \u2014 co musisz zrobi\u0107 jako przedsi\u0119biorca?<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"dlaczego-skladka-zdrowotna-w-2026-roku-jest-wyzsza-niz-w-2025\"><\/span>Dlaczego sk\u0142adka zdrowotna w 2026 roku jest wy\u017csza ni\u017c w 2025?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Sk\u0142adka zdrowotna w 2026 roku wzros\u0142a z&nbsp;dw\u00f3ch powod\u00f3w: wyga\u015bni\u0119cie preferencji 75% i&nbsp;wzrost minimalnego wynagrodzenia do 4 806 z\u0142 brutto.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"koniec-preferencji-75-minimalnego-wynagrodzenia\"><\/span>Koniec preferencji 75% minimalnego wynagrodzenia<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>W roku sk\u0142adkowym 2025\/2026 (luty 2025 \u2013 stycze\u0144 2026) minimaln\u0105 podstaw\u0119 wymiaru sk\u0142adki zdrowotnej obliczano od 75% p\u0142acy minimalnej. Ta czasowa ulga obowi\u0105zywa\u0142a na mocy przepis\u00f3w przej\u015bciowych. Od 1 lutego 2026 roku ulga ta wygasa. Nowa minimalna podstawa to 100% minimalnego wynagrodzenia obowi\u0105zuj\u0105cego w pierwszym dniu roku sk\u0142adkowego \u2014 czyli&nbsp;4 806 z\u0142.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"weto-prezydenckie-i-brak-reformy\"><\/span>Weto prezydenckie i&nbsp;brak reformy<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Wiosn\u0105 2025 roku Sejm uchwali\u0142 ustaw\u0119 wprowadzaj\u0105c\u0105 nowy, dwuelementowy mechanizm obliczania sk\u0142adki zdrowotnej. Reforma zak\u0142ada\u0142a sk\u0142adk\u0119 zrycza\u0142towan\u0105 (9% od 75% minimalnego wynagrodzenia) plus cz\u0119\u015b\u0107 \u201eurealnion\u0105&#8221; \u2014 4,9% od nadwy\u017cki dochodu ponad 1,5-krotno\u015b\u0107 przeci\u0119tnego wynagrodzenia. Prezydent RP zawetowa\u0142 t\u0119 ustaw\u0119. Ministerstwo Zdrowia potwierdzi\u0142o, \u017ce nie prowadzi prac nad kolejn\u0105 nowelizacj\u0105. W efekcie od 2026 roku obowi\u0105zuj\u0105 te same zasady co w Polskim \u0141adzie \u2014 ale z&nbsp;wy\u017csz\u0105 podstaw\u0105 minimaln\u0105.<\/p>\n<p>W Progress Holding obs\u0142ugujemy setki jednoosobowych dzia\u0142alno\u015bci i&nbsp;sp\u00f3\u0142ek. Wielu przedsi\u0119biorc\u00f3w dowiedzia\u0142o si\u0119 o&nbsp;wyga\u015bni\u0119ciu ulgi 75% dopiero w styczniu 2026, gdy zobaczyli wy\u017csze kwoty w deklaracjach ZUS. Dlatego przygotowali\u015bmy ten przewodnik z&nbsp;konkretnymi kwotami.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"skala-podwyzki-%e2%80%94-porownanie-2025-vs-2026\"><\/span>Skala podwy\u017cki \u2014 por\u00f3wnanie 2025 vs 2026<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Parametr<\/th>\n<th>2025 (od II do I)<\/th>\n<th>2026 (od II do I)<\/th>\n<th>Zmiana<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Minimalne wynagrodzenie<\/td>\n<td>4 666 z\u0142<\/td>\n<td>4 806 z\u0142<\/td>\n<td>+140 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Podstawa minimalna (skala\/liniowy)<\/td>\n<td>3 499,50 z\u0142 (75%)<\/td>\n<td>4 806 z\u0142 (100%)<\/td>\n<td>+1 306,50 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Minimalna sk\u0142adka miesi\u0119czna<\/td>\n<td>314,96 z\u0142<\/td>\n<td>432,54 z\u0142<\/td>\n<td>+117,58 z\u0142 (+37%)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Wzrost roczny (minimalna)<\/td>\n<td>\u2014<\/td>\n<td>\u2014<\/td>\n<td>+1 411 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Wzrost o&nbsp;37% rok do roku dotyczy ka\u017cdego przedsi\u0119biorcy na skali lub&nbsp;lini\u00f3wce \u2014 nawet tego, kt\u00f3ry generuje strat\u0119.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"ile-wynosi-skladka-zdrowotna-na-skali-podatkowej-w-2026-roku\"><\/span>Ile wynosi sk\u0142adka zdrowotna na skali podatkowej w 2026 roku?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Sk\u0142adka zdrowotna na skali podatkowej w 2026 roku wynosi 9% dochodu z&nbsp;dzia\u0142alno\u015bci, ale nie mniej ni\u017c 432,54 z\u0142 miesi\u0119cznie (9% \u00d7 4 806 z\u0142).<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"zasady-naliczania\"><\/span>Zasady naliczania<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Podstaw\u0105 wymiaru sk\u0142adki jest doch\u00f3d z&nbsp;miesi\u0105ca poprzedzaj\u0105cego miesi\u0105c op\u0142acenia sk\u0142adki, liczony narastaj\u0105co od pocz\u0105tku roku kalendarzowego. Je\u015bli doch\u00f3d jest niski lub&nbsp;ujemny, przedsi\u0119biorca p\u0142aci sk\u0142adk\u0119 minimaln\u0105. Rok sk\u0142adkowy trwa od 1 lutego 2026 do 31 stycznia 2027.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"skladka-za-styczen-2026-%e2%80%94-wyjatek\"><\/span>Sk\u0142adka za stycze\u0144 2026 \u2014 wyj\u0105tek<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Sk\u0142adka za stycze\u0144 2026 (p\u0142atna do 20 lutego) to jeszcze ostatni miesi\u0105c starego roku sk\u0142adkowego 2025\/2026. Minimalna podstawa za stycze\u0144 wynosi 3 499,50 z\u0142 (75% minimalnego wynagrodzenia z&nbsp;2025), a&nbsp;minimalna sk\u0142adka \u2014 314,96 z\u0142. Wy\u017csza stawka 432,54 z\u0142 obowi\u0105zuje od sk\u0142adki za luty 2026.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"odliczenie-skladki-od-podatku-%e2%80%94-brak\"><\/span>Odliczenie sk\u0142adki od podatku \u2014 brak<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Przedsi\u0119biorcy na skali podatkowej to jedyna grupa, kt\u00f3ra nie ma prawa do \u017cadnego odliczenia sk\u0142adki zdrowotnej. Ani od dochodu, ani&nbsp;od podatku. Ca\u0142a kwota sk\u0142adki to czysty koszt prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jaka-jest-skladka-zdrowotna-na-podatku-liniowym-w-2026-roku\"><\/span>Jaka jest sk\u0142adka zdrowotna na podatku liniowym w 2026 roku?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Sk\u0142adka zdrowotna na podatku liniowym w 2026 roku wynosi 4,9% dochodu, z&nbsp;minimaln\u0105 kwot\u0105 432,54 z\u0142 miesi\u0119cznie. Roczny limit odliczenia to 14 100 z\u0142.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"stawka-i-minimalna-skladka\"><\/span>Stawka i&nbsp;minimalna sk\u0142adka<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Podatnicy liniowi p\u0142ac\u0105 sk\u0142adk\u0119 zdrowotn\u0105 w wysoko\u015bci 4,9% osi\u0105gni\u0119tego dochodu z&nbsp;dzia\u0142alno\u015bci. Minimalna sk\u0142adka jest identyczna jak na skali: 9% minimalnego wynagrodzenia, czyli&nbsp;432,54 z\u0142 od lutego 2026. Za stycze\u0144 2026 \u2014 nadal 314,96 z\u0142. Rok sk\u0142adkowy trwa od 1 lutego 2026 do 31 stycznia 2027.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"limit-odliczenia-skladki-%e2%80%94-14-100-zl-w-2026\"><\/span>Limit odliczenia sk\u0142adki \u2014 14 100 z\u0142 w 2026<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Na mocy <a href=\"https:\/\/isap.sejm.gov.pl\/isap.nsf\/DocDetails.xsp?id=WDU20220001265\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">art. 30c ust. 2 pkt 2 ustawy o&nbsp;PIT<\/a>, przedsi\u0119biorcy na lini\u00f3wce mog\u0105 odlicza\u0107 zap\u0142acon\u0105 sk\u0142adk\u0119 zdrowotn\u0105. Limit na 2026 rok wynosi 14 100 z\u0142 (obwieszczenie Ministra Finans\u00f3w z&nbsp;12 grudnia 2025 r.). W 2025 roku limit wynosi\u0142 12 900 z\u0142 \u2014 wzrost o&nbsp;1 200 z\u0142.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"dwa-sposoby-odliczenia-%e2%80%94-ktory-wybrac\"><\/span>Dwa sposoby odliczenia \u2014 kt\u00f3ry wybra\u0107?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Przedsi\u0119biorca ma do wyboru dwie metody rozliczenia sk\u0142adki zdrowotnej w ramach limitu 14 100 z\u0142:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Zaliczenie do koszt\u00f3w uzyskania przychod\u00f3w w KPiR<\/strong> \u2014 obni\u017ca zar\u00f3wno podstaw\u0119 podatku, jak i&nbsp;podstaw\u0119 sk\u0142adki zdrowotnej w kolejnych miesi\u0105cach.<\/li>\n<li><strong>Odliczenie od dochodu przy obliczaniu zaliczki na PIT<\/strong> \u2014 obni\u017ca tylko podstaw\u0119 podatku, nie wp\u0142ywa na podstaw\u0119 sk\u0142adki.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Z naszego do\u015bwiadczenia w Progress Holding wynika, \u017ce zaliczenie do koszt\u00f3w jest korzystniejsze. Przy pe\u0142nym wykorzystaniu limitu 14 100 z\u0142 metoda kosztowa daje \u0142\u0105czn\u0105 oszcz\u0119dno\u015b\u0107 ok. 3 370 z\u0142 rocznie (2 679 z\u0142 na podatku + ok. 691 z\u0142 na ni\u017cszej sk\u0142adce zdrowotnej). Metoda odliczenia od dochodu daje oszcz\u0119dno\u015b\u0107 tylko 2 679 z\u0142.<\/p>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Metoda odliczenia<\/th>\n<th>Oszcz\u0119dno\u015b\u0107 na PIT<\/th>\n<th>Oszcz\u0119dno\u015b\u0107 na sk\u0142adce ZD<\/th>\n<th>\u0141\u0105czna korzy\u015b\u0107<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Koszt w KPiR<\/td>\n<td>2 679 z\u0142<\/td>\n<td>~691 z\u0142<\/td>\n<td>~3 370 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Odliczenie od dochodu<\/td>\n<td>2 679 z\u0142<\/td>\n<td>0 z\u0142<\/td>\n<td>2 679 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"ile-wynosi-skladka-zdrowotna-na-ryczalcie-w-2026-roku\"><\/span>Ile wynosi sk\u0142adka zdrowotna na rycza\u0142cie w 2026 roku?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Sk\u0142adka zdrowotna na rycza\u0142cie w 2026 roku wynosi 9% od podstawy zale\u017cnej od progu przychodowego: 498,35 z\u0142 (do 60 tys. z\u0142 przychodu), 830,58 z\u0142 (60\u2013300 tys. z\u0142) lub&nbsp;1 495,04 z\u0142 (powy\u017cej 300 tys. z\u0142).<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"progi-przychodowe-i-stawki\"><\/span>Progi przychodowe i&nbsp;stawki<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Podstaw\u0105 wylicze\u0144 jest przeci\u0119tne miesi\u0119czne wynagrodzenie w sektorze przedsi\u0119biorstw za IV kwarta\u0142 2025 roku, og\u0142oszone przez Prezesa GUS 22 stycznia 2026 r. Wynios\u0142o ono 9 228,64 z\u0142 (w\u0142\u0105cznie z&nbsp;wyp\u0142atami z&nbsp;zysku).<\/p>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Roczny przych\u00f3d<\/th>\n<th>Podstawa wymiaru<\/th>\n<th>Kwota podstawy 2026<\/th>\n<th>Sk\u0142adka miesi\u0119czna 2026<\/th>\n<th>Sk\u0142adka miesi\u0119czna 2025<\/th>\n<th>Zmiana<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>do 60 000 z\u0142<\/td>\n<td>60% przeci\u0119tnego wynagrodzenia<\/td>\n<td>5 537,18 z\u0142<\/td>\n<td>498,35 z\u0142<\/td>\n<td>461,66 z\u0142<\/td>\n<td>+36,69 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>60 001\u2013300 000 z\u0142<\/td>\n<td>100% przeci\u0119tnego wynagrodzenia<\/td>\n<td>9 228,64 z\u0142<\/td>\n<td>830,58 z\u0142<\/td>\n<td>769,43 z\u0142<\/td>\n<td>+61,15 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>powy\u017cej 300 000 z\u0142<\/td>\n<td>180% przeci\u0119tnego wynagrodzenia<\/td>\n<td>16 611,55 z\u0142<\/td>\n<td>1 495,04 z\u0142<\/td>\n<td>1 384,97 z\u0142<\/td>\n<td>+110,07 z\u0142<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Maksymalny roczny koszt sk\u0142adki zdrowotnej na rycza\u0142cie w 2026 roku to 17 940,48 z\u0142 (1 495,04 \u00d7 12) \u2014 o&nbsp;1 320,84 z\u0142 wi\u0119cej ni\u017c w 2025.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"rok-skladkowy-i-rozliczenie-roczne\"><\/span>Rok sk\u0142adkowy i&nbsp;rozliczenie roczne<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Na rycza\u0142cie rok sk\u0142adkowy pokrywa si\u0119 z&nbsp;rokiem kalendarzowym (stycze\u0144\u2013grudzie\u0144). To istotna r\u00f3\u017cnica wobec skali i&nbsp;lini\u00f3wki, gdzie rok sk\u0142adkowy trwa luty\u2013stycze\u0144. Przedsi\u0119biorca musi monitorowa\u0107 narastaj\u0105ce przychody. W momencie przekroczenia progu (np. 60 tys. z\u0142) sk\u0142adka za ten miesi\u0105c musi by\u0107 ju\u017c op\u0142acona wed\u0142ug wy\u017cszej stawki.<\/p>\n<p>Po zako\u0144czeniu roku nast\u0119puje roczne wyr\u00f3wnanie. Je\u015bli w ci\u0105gu roku przychody przekroczy\u0142y wy\u017cszy pr\u00f3g, trzeba dop\u0142aci\u0107 r\u00f3\u017cnic\u0119. Termin dop\u0142aty up\u0142ywa miesi\u0105c po terminie z\u0142o\u017cenia zeznania rocznego.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"metoda-uproszczona-dla-ryczaltowcow\"><\/span>Metoda uproszczona dla rycza\u0142towc\u00f3w<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Przedsi\u0119biorcy, kt\u00f3rzy w 2025 roku prowadzili dzia\u0142alno\u015b\u0107 przez pe\u0142ne 12 miesi\u0119cy i&nbsp;byli na rycza\u0142cie, mog\u0105 wybra\u0107 op\u0142acanie sk\u0142adki w sta\u0142ej kwocie przez ca\u0142y 2026 rok \u2014 na podstawie przychod\u00f3w z&nbsp;2025. Je\u015bli w 2026 przychody przekrocz\u0105 wy\u017cszy pr\u00f3g, r\u00f3\u017cnic\u0119 dop\u0142ac\u0105 w rozliczeniu rocznym.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"odliczenie-skladki-%e2%80%94-50-od-przychodu\"><\/span>Odliczenie sk\u0142adki \u2014 50% od przychodu<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Rycza\u0142towcy mog\u0105 pomniejszy\u0107 przych\u00f3d do opodatkowania o&nbsp;50% zap\u0142aconych sk\u0142adek zdrowotnych. To jedyna dost\u0119pna forma ulgi na rycza\u0142cie. Po\u0142owa sk\u0142adki wraca wi\u0119c&nbsp;po\u015brednio jako ni\u017cszy podatek.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jak-wyglada-skladka-zdrowotna-na-karcie-podatkowej-w-2026\"><\/span>Jak wygl\u0105da sk\u0142adka zdrowotna na karcie podatkowej w 2026?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Sk\u0142adka zdrowotna na karcie podatkowej w 2026 roku jest sta\u0142a i&nbsp;wynosi 432,54 z\u0142 miesi\u0119cznie (9% minimalnego wynagrodzenia 4 806 z\u0142).<\/p>\n<p>Podatnicy na karcie podatkowej odliczaj\u0105 od podatku 19% zap\u0142aconych sk\u0142adek zdrowotnych. To jedyna forma karty, kt\u00f3ra nadal funkcjonuje \u2014 od 2022 roku nie mo\u017cna ju\u017c sk\u0142ada\u0107 nowych wniosk\u00f3w o&nbsp;kart\u0119 podatkow\u0105. Korzystaj\u0105 z&nbsp;niej wy\u0142\u0105cznie przedsi\u0119biorcy, kt\u00f3rzy mieli j\u0105 przed 2022 rokiem i&nbsp;kontynuuj\u0105 t\u0119 form\u0119 rozliczenia.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jakie-sa-zasady-odliczania-skladki-zdrowotnej-w-2026-%e2%80%94-porownanie-wszystkich-form\"><\/span>Jakie s\u0105 zasady odliczania sk\u0142adki zdrowotnej w 2026 \u2014 por\u00f3wnanie wszystkich form?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Mo\u017cliwo\u015b\u0107 odliczenia sk\u0142adki zdrowotnej zale\u017cy od formy opodatkowania. Na skali podatkowej odliczenie nie przys\u0142uguje. Na lini\u00f3wce \u2014 do 14 100 z\u0142 rocznie. Na rycza\u0142cie \u2014 50% zap\u0142aconej sk\u0142adki.<\/p>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Forma opodatkowania<\/th>\n<th>Stawka sk\u0142adki<\/th>\n<th>Minimalna sk\u0142adka (od II 2026)<\/th>\n<th>Odliczenie<\/th>\n<th>Limit odliczenia<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Skala podatkowa<\/td>\n<td>9% dochodu<\/td>\n<td>432,54 z\u0142<\/td>\n<td>brak<\/td>\n<td>\u2014<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Podatek liniowy<\/td>\n<td>4,9% dochodu<\/td>\n<td>432,54 z\u0142<\/td>\n<td>od dochodu lub&nbsp;w kosztach<\/td>\n<td>14 100 z\u0142\/rok<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Rycza\u0142t ewidencjonowany<\/td>\n<td>9% podstawy rycza\u0142towej<\/td>\n<td>498,35 z\u0142*<\/td>\n<td>50% od przychodu<\/td>\n<td>brak limitu kwotowego<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Karta podatkowa<\/td>\n<td>9% min. wynagrodzenia<\/td>\n<td>432,54 z\u0142<\/td>\n<td>19% od podatku<\/td>\n<td>\u2014<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><em>* Najni\u017csza sk\u0142adka rycza\u0142towa (60% przeci\u0119tnego wynagrodzenia) wynosi 498,35 z\u0142 \u2014 jest wy\u017csza od minimalnej sk\u0142adki na skali\/lini\u00f3wce.<\/em><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jak-wybrac-najkorzystniejsza-forme-opodatkowania-pod-katem-skladki-zdrowotnej\"><\/span>Jak wybra\u0107 najkorzystniejsz\u0105 form\u0119 opodatkowania pod k\u0105tem sk\u0142adki zdrowotnej?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Najkorzystniejsza forma opodatkowania zale\u017cy od wysoko\u015bci dochod\u00f3w, struktury koszt\u00f3w i&nbsp;dost\u0119pnych ulg. Nie istnieje jedna odpowied\u017a dla ka\u017cdego przedsi\u0119biorcy.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"kiedy-skala-podatkowa-jest-oplacalna-mimo-braku-odliczenia\"><\/span>Kiedy skala podatkowa jest op\u0142acalna mimo braku odliczenia?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Skala podatkowa pozostaje korzystna, gdy roczny doch\u00f3d nie przekracza 120 000 z\u0142 (pr\u00f3g 12%). Kwota wolna od podatku (30 000 z\u0142) i&nbsp;mo\u017cliwo\u015b\u0107 wsp\u00f3lnego rozliczenia z&nbsp;ma\u0142\u017conkiem mog\u0105 rekompensowa\u0107 brak odliczenia sk\u0142adki zdrowotnej. Dodatkowo na skali dost\u0119pne s\u0105 ulgi: na dzieci, rehabilitacyjna, internetowa i&nbsp;inne.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"kiedy-liniowka-wygrywa\"><\/span>Kiedy lini\u00f3wka wygrywa?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Przy dochodach powy\u017cej 120 000 z\u0142 rocznie sta\u0142a stawka 19% plus mo\u017cliwo\u015b\u0107 odliczenia sk\u0142adki do 14 100 z\u0142 cz\u0119sto daje ni\u017csze \u0142\u0105czne obci\u0105\u017cenie ni\u017c skala ze stawk\u0105 32%. Im wy\u017cszy doch\u00f3d, tym bardziej op\u0142aca si\u0119 lini\u00f3wka.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"ryczalt-%e2%80%94-nisza-kosztowa\"><\/span>Rycza\u0142t \u2014 nisza kosztowa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Rycza\u0142t jest szczeg\u00f3lnie korzystny dla przedsi\u0119biorc\u00f3w z&nbsp;niskimi kosztami dzia\u0142alno\u015bci (np. programist\u00f3w, konsultant\u00f3w) i&nbsp;przychodami do 300 000 z\u0142. Sta\u0142a sk\u0142adka zdrowotna plus niskie stawki podatku (np. 12% dla IT, 8,5% dla us\u0142ug) daj\u0105 przewag\u0119 nad skal\u0105 i&nbsp;lini\u00f3wk\u0105. Ale brak mo\u017cliwo\u015bci odliczania koszt\u00f3w uzyskania przychod\u00f3w sprawia, \u017ce rycza\u0142t nie pasuje do firm z&nbsp;wysokimi wydatkami operacyjnymi.<\/p>\n<p>W praktyce naszych klient\u00f3w w Progress Holding najcz\u0119\u015bciej widzimy, \u017ce wyb\u00f3r formy opodatkowania powinien by\u0107 analizowany co roku \u2014 przed 20 stycznia. Sk\u0142adka zdrowotna sta\u0142a si\u0119 tak istotnym elementem koszt\u00f3w, \u017ce sama zmiana formy opodatkowania potrafi zaoszcz\u0119dzi\u0107 kilka tysi\u0119cy z\u0142otych rocznie.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"co-ze-skladka-zdrowotna-osob-wspolpracujacych-w-2026-roku\"><\/span>Co ze sk\u0142adk\u0105 zdrowotn\u0105 os\u00f3b wsp\u00f3\u0142pracuj\u0105cych w 2026 roku?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Osoba wsp\u00f3\u0142pracuj\u0105ca z&nbsp;przedsi\u0119biorc\u0105 (np. ma\u0142\u017conek, rodzic, dziecko) p\u0142aci sk\u0142adk\u0119 zdrowotn\u0105 od 75% przeci\u0119tnego miesi\u0119cznego wynagrodzenia, czyli&nbsp;od kwoty 6 921,48 z\u0142. Sk\u0142adka wynosi 622,93 z\u0142 miesi\u0119cznie (9% \u00d7 6 921,48 z\u0142).<\/p>\n<p>To stawka sta\u0142a, niezale\u017cna od formy opodatkowania przedsi\u0119biorcy. W por\u00f3wnaniu z&nbsp;2025 rokiem jest wy\u017csza, poniewa\u017c&nbsp;wzros\u0142o przeci\u0119tne wynagrodzenie stanowi\u0105ce podstaw\u0119 oblicze\u0144.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jak-to-wyglada-w-praktyce-doswiadczenie-progress-holding\"><\/span>Jak to wygl\u0105da w praktyce? Do\u015bwiadczenie Progress Holding<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Na podstawie analizy rozlicze\u0144 ponad 280 przedsi\u0119biorc\u00f3w, kt\u00f3rych obs\u0142ugujemy w Progress Holding, zidentyfikowali\u015bmy trzy najcz\u0119stsze b\u0142\u0119dy pope\u0142niane przy rozliczaniu sk\u0142adki zdrowotnej.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"blad-1-brak-zmiany-formy-opodatkowania-mimo-zmiany-kosztow-skladki\"><\/span>B\u0142\u0105d 1: Brak zmiany formy opodatkowania mimo zmiany koszt\u00f3w sk\u0142adki<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>A\u017c 35% klient\u00f3w, kt\u00f3rzy trafili do nas w 2025 roku, nie analizowa\u0142o op\u0142acalno\u015bci formy opodatkowania od momentu wej\u015bcia Polskiego \u0141adu. Tymczasem zmiana z&nbsp;lini\u00f3wki na rycza\u0142t (lub odwrotnie) potrafi zaoszcz\u0119dzi\u0107 3 000\u20138 000 z\u0142 rocznie \u2014 zale\u017cnie od dochodu i&nbsp;struktury koszt\u00f3w.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"blad-2-nieoptymalne-odliczenie-u-liniowcow\"><\/span>B\u0142\u0105d 2: Nieoptymalne odliczenie u liniowc\u00f3w<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Oko\u0142o 20% podatnik\u00f3w liniowych odlicza sk\u0142adk\u0119 zdrowotn\u0105 od dochodu, zamiast zalicza\u0107 j\u0105 do koszt\u00f3w. Jak pokazali\u015bmy wy\u017cej, metoda kosztowa daje dodatkowe ~691 z\u0142 oszcz\u0119dno\u015bci rocznie przy pe\u0142nym wykorzystaniu limitu 14 100 z\u0142.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"blad-3-brak-monitoringu-progow-u-ryczaltowcow\"><\/span>B\u0142\u0105d 3: Brak monitoringu prog\u00f3w u rycza\u0142towc\u00f3w<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Rycza\u0142towcy nie kontroluj\u0105 narastaj\u0105cych przychod\u00f3w i&nbsp;s\u0105 zaskoczeni konieczno\u015bci\u0105 dop\u0142aty w rozliczeniu rocznym. Przekroczenie progu 60 000 z\u0142 oznacza dop\u0142at\u0119 3 986,76 z\u0142 (r\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy sk\u0142adkami w II i&nbsp;I progu za 12 miesi\u0119cy). Je\u015bli prowadzisz firm\u0119 na rycza\u0142cie, sprawdzaj przychody narastaj\u0105co co miesi\u0105c.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"co-robimy-dla-klientow\"><\/span>Co robimy dla klient\u00f3w?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>W ramach sta\u0142ej obs\u0142ugi ksi\u0119gowej w Progress Holding (od 990 z\u0142 netto\/miesi\u0105c dla sp\u00f3\u0142ek z&nbsp;o.o., indywidualna wycena dla JDG) prowadzimy comiesi\u0119czn\u0105 analiz\u0119 obci\u0105\u017ce\u0144 sk\u0142adkowych. Informujemy klient\u00f3w o&nbsp;zbli\u017caj\u0105cym si\u0119 przekroczeniu prog\u00f3w rycza\u0142towych i&nbsp;rekomendujemy optymaln\u0105 metod\u0119 odliczenia na lini\u00f3wce.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jakie-terminy-i-obowiazki-dotyczace-skladki-zdrowotnej-obowiazuja-w-2026\"><\/span>Jakie terminy i&nbsp;obowi\u0105zki dotycz\u0105ce sk\u0142adki zdrowotnej obowi\u0105zuj\u0105 w 2026?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Sk\u0142adk\u0119 zdrowotn\u0105 przedsi\u0119biorca op\u0142aca co miesi\u0105c do 20. dnia miesi\u0105ca nast\u0119pnego, sk\u0142adaj\u0105c jednocze\u015bnie deklaracj\u0119 ZUS DRA.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"kalendarz-obowiazkow\"><\/span>Kalendarz obowi\u0105zk\u00f3w<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Obowi\u0105zek<\/th>\n<th>Termin<\/th>\n<th>Uwagi<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Sk\u0142adka miesi\u0119czna + ZUS DRA<\/td>\n<td>20. dzie\u0144 nast\u0119pnego miesi\u0105ca<\/td>\n<td>Np. sk\u0142adka za luty \u2014 do 20 marca<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Roczne rozliczenie sk\u0142adki (skala\/liniowy)<\/td>\n<td>Do 20 maja 2027 (za rok 02.2026\u201301.2027)<\/td>\n<td>W ramach ZUS DRA za kwiecie\u0144<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Roczne rozliczenie sk\u0142adki (rycza\u0142t)<\/td>\n<td>Do 20 marca 2027 (za rok 01\u201312.2026)<\/td>\n<td>W ramach ZUS DRA za luty<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Wyb\u00f3r formy opodatkowania na 2027<\/td>\n<td>Do 20 stycznia 2027<\/td>\n<td>Wniosek do US lub&nbsp;aktualizacja CEIDG<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Termin dop\u0142aty (roczne wyr\u00f3wnanie)<\/td>\n<td>Miesi\u0105c po terminie zeznania rocznego<\/td>\n<td>Dotyczy niedop\u0142at z&nbsp;rozliczenia rocznego<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"sankcje-za-nieterminowa-wplate\"><\/span>Sankcje za nieterminow\u0105 wp\u0142at\u0119<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Za op\u00f3\u017anienie w op\u0142aceniu sk\u0142adki ZUS nalicza odsetki ustawowe. Przy systematycznych zaleg\u0142o\u015bciach ZUS mo\u017ce wszcz\u0105\u0107 egzekucj\u0119 administracyjn\u0105. Brak op\u0142acenia sk\u0142adki zdrowotnej nie powoduje utraty prawa do \u015bwiadcze\u0144 medycznych \u2014 ale generuje narastaj\u0105cy d\u0142ug wobec ZUS.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"najczesciej-zadawane-pytania\"><\/span>Najcz\u0119\u015bciej zadawane pytania<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-moge-nie-placic-skladki-zdrowotnej-jesli-moja-firma-ma-strate\"><\/span>Czy mog\u0119 nie p\u0142aci\u0107 sk\u0142adki zdrowotnej, je\u015bli moja firma ma strat\u0119?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Nie. Sk\u0142adka zdrowotna jest obowi\u0105zkowa niezale\u017cnie od wyniku finansowego. Nawet przy stracie p\u0142acisz sk\u0142adk\u0119 minimaln\u0105 \u2014 432,54 z\u0142 miesi\u0119cznie na skali i&nbsp;lini\u00f3wce (od lutego 2026). Na rycza\u0142cie sk\u0142adka zale\u017cy od przychodu, nie od zysku \u2014 wi\u0119c&nbsp;r\u00f3wnie\u017c j\u0105 zap\u0142acisz.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"kiedy-dokladnie-zaczyna-obowiazywac-wyzsza-minimalna-skladka\"><\/span>Kiedy dok\u0142adnie zaczyna obowi\u0105zywa\u0107 wy\u017csza minimalna sk\u0142adka?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Wy\u017csza minimalna sk\u0142adka 432,54 z\u0142 obowi\u0105zuje od sk\u0142adki za luty 2026 roku (p\u0142atnej do 20 marca 2026). Sk\u0142adka za stycze\u0144 2026 jest jeszcze obliczana wed\u0142ug starych zasad \u2014 minimalna to 314,96 z\u0142.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-planowane-sa-dalsze-zmiany-skladki-zdrowotnej-w-2026-lub-2027-roku\"><\/span>Czy planowane s\u0105 dalsze zmiany sk\u0142adki zdrowotnej w 2026 lub&nbsp;2027 roku?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Na dzie\u0144 publikacji (luty 2026) Ministerstwo Zdrowia nie prowadzi prac nad nowelizacj\u0105. Po wecie prezydenckim temat reformy sk\u0142adki zdrowotnej wr\u00f3ci\u0142 do etapu politycznych deklaracji. Kolejne zmiany mog\u0105 pojawi\u0107 si\u0119 najwcze\u015bniej w 2027 roku \u2014 ale brak jest oficjalnych projekt\u00f3w ustaw.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-skladka-zdrowotna-na-ryczalcie-zalezy-od-dochodu-czy-przychodu\"><\/span>Czy sk\u0142adka zdrowotna na rycza\u0142cie zale\u017cy od dochodu czy przychodu?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Na rycza\u0142cie sk\u0142adka zdrowotna zale\u017cy wy\u0142\u0105cznie od przychodu. Koszty dzia\u0142alno\u015bci nie maj\u0105 wp\u0142ywu na jej wysoko\u015b\u0107. To istotna r\u00f3\u017cnica w por\u00f3wnaniu ze skal\u0105 i&nbsp;podatkiem liniowym, gdzie podstaw\u0105 jest doch\u00f3d (przych\u00f3d minus koszty).<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"ile-wynosi-laczna-podwyzka-roczna-dla-przedsiebiorcy-na-liniowce-z-minimalna-skladka\"><\/span>Ile wynosi \u0142\u0105czna podwy\u017cka roczna dla przedsi\u0119biorcy na lini\u00f3wce z&nbsp;minimaln\u0105 sk\u0142adk\u0105?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Przedsi\u0119biorca z&nbsp;minimaln\u0105 sk\u0142adk\u0105 zdrowotn\u0105 zap\u0142aci w roku sk\u0142adkowym 2026\/2027 \u0142\u0105cznie 5 190,48 z\u0142 (432,54 z\u0142 \u00d7 12). W roku 2025\/2026 by\u0142o to 3 779,52 z\u0142. R\u00f3\u017cnica wynosi 1 410,96 z\u0142 \u2014 to wzrost o&nbsp;ponad 37%.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-zawieszenie-dzialalnosci-zwalnia-ze-skladki-zdrowotnej\"><\/span>Czy zawieszenie dzia\u0142alno\u015bci zwalnia ze sk\u0142adki zdrowotnej?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Tak. W okresie zawieszenia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej przedsi\u0119biorca nie p\u0142aci sk\u0142adki zdrowotnej. Zawieszenie musi by\u0107 formalnie zg\u0142oszone w CEIDG. Po wznowieniu dzia\u0142alno\u015bci sk\u0142adka jest naliczana na bie\u017c\u0105cych zasadach.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"podsumowanie-%e2%80%94-co-musisz-zrobic-jako-przedsiebiorca\"><\/span>Podsumowanie \u2014 co musisz zrobi\u0107 jako przedsi\u0119biorca?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Rok 2026 przynosi wzrost minimalnej sk\u0142adki zdrowotnej o&nbsp;37% (do 432,54 z\u0142 miesi\u0119cznie na skali i&nbsp;lini\u00f3wce) oraz&nbsp;wy\u017csze stawki rycza\u0142towe (498,35\u20131 495,04 z\u0142). Reforma sk\u0142adki zdrowotnej zosta\u0142a zawetowana \u2014 obowi\u0105zuj\u0105 zasady z&nbsp;Polskiego \u0141adu z&nbsp;podwy\u017cszon\u0105 baz\u0105. Zr\u00f3b trzy rzeczy: przeanalizuj op\u0142acalno\u015b\u0107 formy opodatkowania, wybierz optymaln\u0105 metod\u0119 odliczenia (na lini\u00f3wce \u2014 koszty zamiast odliczenia od dochodu) i&nbsp;monitoruj progi przychodowe na rycza\u0142cie.<\/p>\n<p>Potrzebujesz indywidualnej analizy, kt\u00f3ra forma opodatkowania i&nbsp;rozliczenia sk\u0142adki zdrowotnej jest najkorzystniejsza w Twojej sytuacji? Skontaktuj si\u0119 z&nbsp;nami w Progress Holding pod numerem <strong>+48 603 232 418<\/strong> lub&nbsp;mailowo <strong>office@progressholding.pl<\/strong>. Obs\u0142ugujemy jednoosobowe dzia\u0142alno\u015bci i&nbsp;sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. \u2014 pomo\u017cemy Ci wybra\u0107 rozwi\u0105zanie, kt\u00f3re minimalizuje \u0142\u0105czne obci\u0105\u017cenia podatkowe i&nbsp;sk\u0142adkowe.<\/p>\n<\/article>\n<p><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Od 2026 roku sk\u0142adka zdrowotna dla przedsi\u0119biorc\u00f3w wzrasta \u2014 minimalna podstawa wymiaru to ju\u017c 100% p\u0142acy minimalnej (4 806 z\u0142), a&nbsp;nie 75% jak w 2025 roku. Dla rycza\u0142towc\u00f3w nowa baza to przeci\u0119tne wynagrodzenie 9 228,64 z\u0142 z&nbsp;IV kwarta\u0142u 2025. Przedsi\u0119biorcy na skali i&nbsp;lini\u00f3wce zap\u0142ac\u0105 co najmniej 432,54 z\u0142 miesi\u0119cznie. Na rycza\u0142cie \u2014 od 498,35 z\u0142 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":6047,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-6045","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bez-kategorii"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6045","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6045"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6045\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6048,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6045\/revisions\/6048"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6047"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6045"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6045"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6045"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}