{"id":6235,"date":"2026-04-22T13:08:16","date_gmt":"2026-04-22T11:08:16","guid":{"rendered":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/?p=6235"},"modified":"2026-04-22T13:11:08","modified_gmt":"2026-04-22T11:11:08","slug":"odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/","title":{"rendered":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 cz\u0142onka zarz\u0105du za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. \u2014 art. 299 KSH w praktyce"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n<article>\n<p>Je\u015bli egzekucja przeciwko sp\u00f3\u0142ce z&nbsp;o.o. oka\u017ce si\u0119 bezskuteczna, jej cz\u0142onkowie zarz\u0105du odpowiadaj\u0105 solidarnie za zobowi\u0105zania sp\u00f3\u0142ki \u2014 ca\u0142ym swoim prywatnym maj\u0105tkiem. Tak stanowi art. 299 \u00a7 1 Kodeksu sp\u00f3\u0142ek handlowych. Odpowiedzialno\u015b\u0107 ta ma charakter osobisty, subsydiarny i&nbsp;nieograniczony kwotowo. Cz\u0142onek zarz\u0105du mo\u017ce si\u0119 od niej uwolni\u0107, ale tylko je\u015bli udowodni jedn\u0105 z&nbsp;trzech przes\u0142anek egzoneracyjnych z&nbsp;art. 299 \u00a7 2 KSH.<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_85 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Prze\u0142\u0105cznik Spisu Tre\u015bci\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#czym-jest-odpowiedzialnosc-z-art-299-ksh\" >Czym jest odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#cechy-odpowiedzialnosci-z-art-299-ksh\" >Cechy odpowiedzialno\u015bci z&nbsp;art. 299 KSH<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#za-jakie-zobowiazania-odpowiada-czlonek-zarzadu\" >Za jakie zobowi\u0105zania odpowiada cz\u0142onek zarz\u0105du?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#odpowiedzialnosc-za-zobowiazania-publicznoprawne\" >Odpowiedzialno\u015b\u0107 za zobowi\u0105zania publicznoprawne<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#kiedy-powstaje-odpowiedzialnosc-%e2%80%94-i-kogo-obejmuje\" >Kiedy powstaje odpowiedzialno\u015b\u0107 \u2014 i&nbsp;kogo obejmuje?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#rezygnacja-nie-zwalnia-z-odpowiedzialnosci\" >Rezygnacja nie zwalnia z&nbsp;odpowiedzialno\u015bci<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#bycie-%e2%80%9efigurantem%e2%80%9d-tez-nie-chroni\" >Bycie \u201efigurantem&#8221; te\u017c nie chroni<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#jak-uwolnic-sie-od-odpowiedzialnosci-%e2%80%94-3-przeslanki-z-art-299-%c2%a7-2-ksh\" >Jak uwolni\u0107 si\u0119 od odpowiedzialno\u015bci \u2014 3 przes\u0142anki z&nbsp;art. 299 \u00a7 2 KSH?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#przeslanka-1-wniosek-o-upadlosc-lub-restrukturyzacje-we-wlasciwym-czasie\" >Przes\u0142anka 1: Wniosek o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107 lub&nbsp;restrukturyzacj\u0119 we w\u0142a\u015bciwym czasie<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#przeslanka-2-brak-winy-w-niezgloszeniu-wniosku\" >Przes\u0142anka 2: Brak winy w niezg\u0142oszeniu wniosku<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#przeslanka-3-brak-szkody-wierzyciela\" >Przes\u0142anka 3: Brak szkody wierzyciela<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#co-zmienil-wyrok-trybunalu-konstytucyjnego-z-12-kwietnia-2023-r\" >Co zmieni\u0142 wyrok Trybuna\u0142u Konstytucyjnego z&nbsp;12 kwietnia 2023 r.?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#jaki-jest-termin-przedawnienia-roszczen-z-art-299-ksh\" >Jaki jest termin przedawnienia roszcze\u0144 z&nbsp;art. 299 KSH?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-14\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#jak-chronic-sie-przed-odpowiedzialnoscia-z-art-299-ksh\" >Jak chroni\u0107 si\u0119 przed odpowiedzialno\u015bci\u0105 z&nbsp;art. 299 KSH?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-15\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#biezacy-monitoring-finansowy\" >Bie\u017c\u0105cy monitoring finansowy<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-16\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#termin-30-dni-%e2%80%94-nie-czekaj\" >Termin 30 dni \u2014 nie czekaj<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-17\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#dokumentacja-decyzji\" >Dokumentacja decyzji<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-18\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#polisa-d-o\" >Polisa D&#038;O<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-19\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#nasze-dane-najczestsze-bledy-zarzadow-obslugiwanych-przez-progress-holding\" >Nasze dane: najcz\u0119stsze b\u0142\u0119dy zarz\u0105d\u00f3w obs\u0142ugiwanych przez Progress Holding<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-20\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#najczesciej-zadawane-pytania\" >Najcz\u0119\u015bciej zadawane pytania<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-21\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#czy-wspolnik-sp-z-oo-odpowiada-za-dlugi-spolki\" >Czy wsp\u00f3lnik sp. z&nbsp;o.o. odpowiada za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-22\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#czy-odpowiedzialnosc-z-art-299-ksh-dotyczy-prokurenta\" >Czy odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH dotyczy prokurenta?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-23\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#ile-wynosi-termin-na-zlozenie-wniosku-o-upadlosc\" >Ile wynosi termin na z\u0142o\u017cenie wniosku o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-24\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#czy-czlonek-zarzadu-moze-zlozyc-upadlosc-konsumencka-zeby-uniknac-odpowiedzialnosci-z-art-299\" >Czy cz\u0142onek zarz\u0105du mo\u017ce z\u0142o\u017cy\u0107 upad\u0142o\u015b\u0107 konsumenck\u0105, \u017ceby unikn\u0105\u0107 odpowiedzialno\u015bci z&nbsp;art. 299?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-25\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#ile-lat-maja-wierzyciele-na-pozwanie-czlonka-zarzadu\" >Ile lat maj\u0105 wierzyciele na pozwanie cz\u0142onka zarz\u0105du?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-26\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#czy-zarzad-odpowiada-za-dlugi-spolki-na-estonskim-cit\" >Czy zarz\u0105d odpowiada za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki na esto\u0144skim CIT?<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czym-jest-odpowiedzialnosc-z-art-299-ksh\"><\/span>Czym jest odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Art. 299 KSH to mechanizm ochrony wierzycieli sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. Pozwala im dochodzi\u0107 zap\u0142aty bezpo\u015brednio od cz\u0142onk\u00f3w zarz\u0105du, gdy sp\u00f3\u0142ka nie ma maj\u0105tku na pokrycie swoich d\u0142ug\u00f3w. Odpowiedzialno\u015b\u0107 ma charakter odszkodowawczy \u2014 cz\u0142onek zarz\u0105du odpowiada za szkod\u0119 wyrz\u0105dzon\u0105 wierzycielowi niez\u0142o\u017ceniem wniosku o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107 we w\u0142a\u015bciwym czasie.<\/p>\n<p>To nie jest automatyczne \u201eprzej\u0119cie&#8221; d\u0142ugu sp\u00f3\u0142ki. Wierzyciel musi wykaza\u0107 dwie przes\u0142anki: istnienie zobowi\u0105zania sp\u00f3\u0142ki wobec niego (potwierdzone tytu\u0142em egzekucyjnym \u2014 wyrokiem, nakazem zap\u0142aty) oraz&nbsp;bezskuteczno\u015b\u0107 egzekucji przeciwko sp\u00f3\u0142ce (najcz\u0119\u015bciej postanowienie komornika o&nbsp;umorzeniu egzekucji). Wierzyciel nie musi udowadnia\u0107 winy zarz\u0105du \u2014 prawo zak\u0142ada domniemanie zwi\u0105zku przyczynowego mi\u0119dzy zaniechaniem zarz\u0105du a&nbsp;szkod\u0105 wierzyciela.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"cechy-odpowiedzialnosci-z-art-299-ksh\"><\/span>Cechy odpowiedzialno\u015bci z&nbsp;art. 299 KSH<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Osobista<\/strong> \u2014 cz\u0142onek zarz\u0105du odpowiada ca\u0142ym swoim maj\u0105tkiem prywatnym: nieruchomo\u015bciami, samochodami, oszcz\u0119dno\u015bciami, wynagrodzeniem.<\/li>\n<li><strong>Solidarna<\/strong> \u2014 wierzyciel mo\u017ce pozwa\u0107 jednego, kilku lub&nbsp;wszystkich cz\u0142onk\u00f3w zarz\u0105du. Ka\u017cdy z&nbsp;nich odpowiada za ca\u0142o\u015b\u0107 d\u0142ugu.<\/li>\n<li><strong>Subsydiarna<\/strong> \u2014 wierzyciel mo\u017ce si\u0119 zwr\u00f3ci\u0107 do zarz\u0105du dopiero po wykazaniu, \u017ce egzekucja z&nbsp;maj\u0105tku sp\u00f3\u0142ki by\u0142a bezskuteczna.<\/li>\n<li><strong>Nieograniczona kwotowo<\/strong> \u2014 obejmuje pe\u0142n\u0105 kwot\u0119 niezaspokojonego zobowi\u0105zania, wraz z&nbsp;odsetkami i&nbsp;kosztami egzekucji.<\/li>\n<\/ul>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"za-jakie-zobowiazania-odpowiada-czlonek-zarzadu\"><\/span>Za jakie zobowi\u0105zania odpowiada cz\u0142onek zarz\u0105du?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Cz\u0142onek zarz\u0105du odpowiada za wszystkie zobowi\u0105zania pieni\u0119\u017cne sp\u00f3\u0142ki, kt\u00f3rych wierzyciel nie zdo\u0142a\u0142 zaspokoi\u0107 z&nbsp;jej maj\u0105tku. \u0179r\u00f3d\u0142o d\u0142ugu nie ma znaczenia \u2014 mog\u0105 to by\u0107 faktury od kontrahent\u00f3w, zaleg\u0142o\u015bci podatkowe, sk\u0142adki ZUS, kary umowne, odszkodowania czy koszty s\u0105dowe.<\/p>\n<p>Odpowiedzialno\u015b\u0107 obejmuje zobowi\u0105zania istniej\u0105ce w okresie pe\u0142nienia funkcji przez danego cz\u0142onka zarz\u0105du. Z naszego do\u015bwiadczenia w Progress Holding wynika, \u017ce wierzyciele najcz\u0119\u015bciej pozywaj\u0105 zarz\u0105d za niezap\u0142acone faktury handlowe i&nbsp;zaleg\u0142o\u015bci wobec urz\u0119du skarbowego.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"odpowiedzialnosc-za-zobowiazania-publicznoprawne\"><\/span>Odpowiedzialno\u015b\u0107 za zobowi\u0105zania publicznoprawne<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>R\u00f3wnolegle z&nbsp;art. 299 KSH dzia\u0142a art. 116 Ordynacji podatkowej. Na jego podstawie za zaleg\u0142o\u015bci podatkowe sp\u00f3\u0142ki \u2014 CIT, VAT, PIT od wynagrodze\u0144 \u2014 cz\u0142onek zarz\u0105du odpowiada osobistym maj\u0105tkiem przy tych samych przes\u0142ankach: bezskuteczno\u015b\u0107 egzekucji wobec sp\u00f3\u0142ki i&nbsp;brak przes\u0142anek uwalniaj\u0105cych. Analogicznie za nieop\u0142acone sk\u0142adki ZUS odpowiedzialno\u015b\u0107 wynika z&nbsp;ustawy o&nbsp;systemie ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"kiedy-powstaje-odpowiedzialnosc-%e2%80%94-i-kogo-obejmuje\"><\/span>Kiedy powstaje odpowiedzialno\u015b\u0107 \u2014 i&nbsp;kogo obejmuje?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH dotyczy os\u00f3b, kt\u00f3re pe\u0142ni\u0142y funkcj\u0119 cz\u0142onka zarz\u0105du w czasie istnienia zobowi\u0105zania sp\u00f3\u0142ki. Decyduje data powo\u0142ania uchwa\u0142\u0105 zgromadzenia wsp\u00f3lnik\u00f3w \u2014 nie data wpisu do KRS. Wpis do rejestru ma charakter deklaratywny, nie konstytutywny.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"rezygnacja-nie-zwalnia-z-odpowiedzialnosci\"><\/span>Rezygnacja nie zwalnia z&nbsp;odpowiedzialno\u015bci<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>To jedno z&nbsp;najcz\u0119stszych nieporozumie\u0144 w\u015br\u00f3d naszych klient\u00f3w w Progress Holding. Z\u0142o\u017cenie rezygnacji z&nbsp;funkcji cz\u0142onka zarz\u0105du nie zamyka tematu odpowiedzialno\u015bci za zobowi\u0105zania powsta\u0142e w okresie pe\u0142nienia funkcji. Je\u015bli d\u0142ug sp\u00f3\u0142ki powsta\u0142, gdy dana osoba zasiada\u0142a w zarz\u0105dzie, odpowiada ona za ten d\u0142ug nawet po odej\u015bciu \u2014 o&nbsp;ile w okresie pe\u0142nienia funkcji zachodzi\u0142y przes\u0142anki do z\u0142o\u017cenia wniosku o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"bycie-%e2%80%9efigurantem%e2%80%9d-tez-nie-chroni\"><\/span>Bycie \u201efigurantem&#8221; te\u017c nie chroni<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Wewn\u0119trzny podzia\u0142 obowi\u0105zk\u00f3w w zarz\u0105dzie nie ma wp\u0142ywu na odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH. Cz\u0142onek zarz\u0105du, kt\u00f3ry \u201enie zajmowa\u0142 si\u0119 finansami&#8221;, odpowiada tak samo jak ten, kt\u00f3ry je nadzorowa\u0142. Brak dost\u0119pu do dokument\u00f3w finansowych r\u00f3wnie\u017c nie stanowi skutecznej obrony \u2014 prawo nak\u0142ada na ka\u017cdego cz\u0142onka zarz\u0105du obowi\u0105zek monitorowania kondycji finansowej sp\u00f3\u0142ki.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jak-uwolnic-sie-od-odpowiedzialnosci-%e2%80%94-3-przeslanki-z-art-299-%c2%a7-2-ksh\"><\/span>Jak uwolni\u0107 si\u0119 od odpowiedzialno\u015bci \u2014 3 przes\u0142anki z&nbsp;art. 299 \u00a7 2 KSH?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Cz\u0142onek zarz\u0105du mo\u017ce unikn\u0105\u0107 odpowiedzialno\u015bci, je\u015bli wyka\u017ce co najmniej jedn\u0105 z&nbsp;trzech przes\u0142anek egzoneracyjnych. Ci\u0119\u017car dowodu spoczywa na nim \u2014 to on musi udowodni\u0107, \u017ce spe\u0142nione s\u0105 warunki zwolnienia.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"przeslanka-1-wniosek-o-upadlosc-lub-restrukturyzacje-we-wlasciwym-czasie\"><\/span>Przes\u0142anka 1: Wniosek o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107 lub&nbsp;restrukturyzacj\u0119 we w\u0142a\u015bciwym czasie<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Najcz\u0119stsza i&nbsp;najskuteczniejsza linia obrony. Cz\u0142onek zarz\u0105du musi wykaza\u0107, \u017ce we w\u0142a\u015bciwym czasie zg\u0142oszono wniosek o&nbsp;og\u0142oszenie upad\u0142o\u015bci lub&nbsp;wydano postanowienie o&nbsp;otwarciu post\u0119powania restrukturyzacyjnego albo&nbsp;o&nbsp;zatwierdzeniu uk\u0142adu.<\/p>\n<p>Termin: 30 dni od dnia, w kt\u00f3rym wyst\u0105pi\u0142a podstawa do og\u0142oszenia upad\u0142o\u015bci \u2014 czyli&nbsp;od momentu, gdy sp\u00f3\u0142ka sta\u0142a si\u0119 niewyp\u0142acalna (art. 21 ust. 1 Prawa upad\u0142o\u015bciowego). Sp\u00f3\u0142ka jest niewyp\u0142acalna, gdy utraci\u0142a zdolno\u015b\u0107 do wykonywania wymagalnych zobowi\u0105za\u0144 pieni\u0119\u017cnych (op\u00f3\u017anienie przekraczaj\u0105ce 3 miesi\u0105ce) lub&nbsp;gdy jej zobowi\u0105zania przekroczy\u0142y warto\u015b\u0107 maj\u0105tku (i stan ten utrzymuje si\u0119 d\u0142u\u017cej ni\u017c 24 miesi\u0105ce).<\/p>\n<p>Nie musi to by\u0107 wniosek z\u0142o\u017cony osobi\u015bcie przez pozwanego cz\u0142onka zarz\u0105du \u2014 wystarczy, \u017ce z\u0142o\u017cy\u0142 go inny cz\u0142onek zarz\u0105du lub&nbsp;inna uprawniona osoba.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"przeslanka-2-brak-winy-w-niezgloszeniu-wniosku\"><\/span>Przes\u0142anka 2: Brak winy w niezg\u0142oszeniu wniosku<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Cz\u0142onek zarz\u0105du musi udowodni\u0107, \u017ce niez\u0142o\u017cenie wniosku o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107 nast\u0105pi\u0142o bez jego winy \u2014 z&nbsp;przyczyn od niego niezale\u017cnych. Przyk\u0142ady: ci\u0119\u017cka choroba uniemo\u017cliwiaj\u0105ca pe\u0142nienie funkcji, hospitalizacja, si\u0142a wy\u017csza. To przes\u0142anka trudna do wykazania. Brak wykszta\u0142cenia ekonomicznego, nieznajomo\u015b\u0107 przepis\u00f3w czy wewn\u0119trzny podzia\u0142 obowi\u0105zk\u00f3w nie s\u0105 uznawane za brak winy.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"przeslanka-3-brak-szkody-wierzyciela\"><\/span>Przes\u0142anka 3: Brak szkody wierzyciela<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Cz\u0142onek zarz\u0105du wykazuje, \u017ce nawet gdyby wniosek o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107 z\u0142o\u017cono w terminie, wierzyciel i&nbsp;tak nie uzyska\u0142by zaspokojenia \u2014 bo&nbsp;sp\u00f3\u0142ka nie mia\u0142a \u017cadnego maj\u0105tku do podzia\u0142u. To wymaga szczeg\u00f3\u0142owej analizy finansowej i&nbsp;zwykle ekspertyzy bieg\u0142ego.<\/p>\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Przes\u0142anka egzoneracyjna<\/th>\n<th>Co musi udowodni\u0107 cz\u0142onek zarz\u0105du<\/th>\n<th>Skuteczno\u015b\u0107 w praktyce<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Wniosek o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107 \/ restrukturyzacj\u0119 we w\u0142a\u015bciwym czasie<\/td>\n<td>Wniosek z\u0142o\u017cony w ci\u0105gu 30 dni od niewyp\u0142acalno\u015bci<\/td>\n<td>Najwy\u017csza \u2014 najcz\u0119\u015bciej stosowana<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Brak winy w niezg\u0142oszeniu<\/td>\n<td>Obiektywna niemo\u017cno\u015b\u0107 dzia\u0142ania (choroba, si\u0142a wy\u017csza)<\/td>\n<td>Niska \u2014 w\u0105ski katalog uznawanych przyczyn<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Brak szkody wierzyciela<\/td>\n<td>Wierzyciel nie uzyska\u0142by zaspokojenia nawet przy terminowym wniosku<\/td>\n<td>\u015arednia \u2014 wymaga opinii bieg\u0142ego<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"co-zmienil-wyrok-trybunalu-konstytucyjnego-z-12-kwietnia-2023-r\"><\/span>Co zmieni\u0142 wyrok Trybuna\u0142u Konstytucyjnego z&nbsp;12 kwietnia 2023 r.?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Trybuna\u0142 Konstytucyjny w wyroku z&nbsp;12 kwietnia 2023 r. (sygn. P 5\/19) uzna\u0142 art. 299 \u00a7 1 i&nbsp;2 KSH za cz\u0119\u015bciowo niezgodny z&nbsp;Konstytucj\u0105. Niezgodno\u015b\u0107 polega na tym, \u017ce przepis nie przewiduje mo\u017cliwo\u015bci kwestionowania przez by\u0142ego cz\u0142onka zarz\u0105du samego istnienia wierzytelno\u015bci stwierdzonej orzeczeniem, kt\u00f3re zapad\u0142o po jego odej\u015bciu z&nbsp;zarz\u0105du.<\/p>\n<p>W praktyce wyrok ten oznacza: je\u015bli orzeczenie zas\u0105dzaj\u0105ce wierzytelno\u015b\u0107 od sp\u00f3\u0142ki zapad\u0142o w post\u0119powaniu wszcz\u0119tym ju\u017c po utracie przez pozwanego statusu cz\u0142onka zarz\u0105du, by\u0142y cz\u0142onek zarz\u0105du mo\u017ce teraz broni\u0107 si\u0119 argumentem, \u017ce wierzytelno\u015b\u0107 w og\u00f3le nie istnieje. Przed tym wyrokiem taka obrona by\u0142a niemo\u017cliwa \u2014 s\u0105d by\u0142 zwi\u0105zany prawomocnym orzeczeniem przeciwko sp\u00f3\u0142ce.<\/p>\n<p>To istotna zmiana dla wszystkich by\u0142ych prezes\u00f3w i&nbsp;cz\u0142onk\u00f3w zarz\u0105du. Wyrok nie znosi odpowiedzialno\u015bci z&nbsp;art. 299 KSH, ale poszerza katalog dost\u0119pnych \u015brodk\u00f3w obrony w specyficznych sytuacjach.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jaki-jest-termin-przedawnienia-roszczen-z-art-299-ksh\"><\/span>Jaki jest termin przedawnienia roszcze\u0144 z&nbsp;art. 299 KSH?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Roszczenia z&nbsp;art. 299 KSH przedawniaj\u0105 si\u0119 z&nbsp;up\u0142ywem 3 lat. Odpowiedzialno\u015b\u0107 cz\u0142onka zarz\u0105du ma charakter deliktowy (odszkodowawczy za czyn niedozwolony), dlatego&nbsp;stosuje si\u0119 termin przedawnienia z&nbsp;art. 442<sup>1<\/sup> Kodeksu cywilnego.<\/p>\n<p>Bieg przedawnienia rozpoczyna si\u0119 od dnia, w kt\u00f3rym wierzyciel dowiedzia\u0142 si\u0119 o&nbsp;bezskuteczno\u015bci egzekucji wobec sp\u00f3\u0142ki \u2014 najcz\u0119\u015bciej od daty dor\u0119czenia postanowienia komornika o&nbsp;umorzeniu egzekucji. Niezale\u017cnie od tego, roszczenie przedawnia si\u0119 najp\u00f3\u017aniej 10 lat od dnia zdarzenia wywo\u0142uj\u0105cego szkod\u0119.<\/p>\n<p>W praktyce naszych klient\u00f3w w Progress Holding widzimy, \u017ce wierzyciele cz\u0119sto zwlekaj\u0105 z&nbsp;pozwem przeciwko zarz\u0105dowi, licz\u0105c na dobrowoln\u0105 zap\u0142at\u0119. To b\u0142\u0105d \u2014 3-letni termin biegnie niezale\u017cnie od negocjacji. Cz\u0142onek zarz\u0105du mo\u017ce skutecznie podnie\u015b\u0107 zarzut przedawnienia w procesie.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"jak-chronic-sie-przed-odpowiedzialnoscia-z-art-299-ksh\"><\/span>Jak chroni\u0107 si\u0119 przed odpowiedzialno\u015bci\u0105 z&nbsp;art. 299 KSH?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Najskuteczniejsz\u0105 ochron\u0105 jest prewencja \u2014 bie\u017c\u0105ce monitorowanie kondycji finansowej sp\u00f3\u0142ki i&nbsp;natychmiastowa reakcja, gdy pojawi\u0105 si\u0119 sygna\u0142y niewyp\u0142acalno\u015bci. W Progress Holding rekomendujemy naszym klientom nast\u0119puj\u0105ce dzia\u0142ania:<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"biezacy-monitoring-finansowy\"><\/span>Bie\u017c\u0105cy monitoring finansowy<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Zarz\u0105d musi regularnie analizowa\u0107 bilans, przep\u0142ywy pieni\u0119\u017cne i&nbsp;terminowo\u015b\u0107 regulowania zobowi\u0105za\u0144. Je\u015bli sp\u00f3\u0142ka zaczyna mie\u0107 problemy z&nbsp;p\u0142ynno\u015bci\u0105 \u2014 op\u00f3\u017anienia w p\u0142atno\u015bciach przekraczaj\u0105ce 3 miesi\u0105ce, spadek warto\u015bci aktyw\u00f3w poni\u017cej sumy zobowi\u0105za\u0144 \u2014 to sygna\u0142 alarmowy.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"termin-30-dni-%e2%80%94-nie-czekaj\"><\/span>Termin 30 dni \u2014 nie czekaj<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Od momentu wyst\u0105pienia niewyp\u0142acalno\u015bci masz 30 dni na z\u0142o\u017cenie wniosku o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107. Ten termin jest bezwzgl\u0119dny. Ka\u017cdy dzie\u0144 zw\u0142oki zwi\u0119ksza Twoje ryzyko osobistej odpowiedzialno\u015bci. Je\u015bli widzisz, \u017ce sp\u00f3\u0142ka nie wyjdzie z&nbsp;problem\u00f3w \u2014 sk\u0142adaj wniosek. Je\u015bli widzisz szans\u0119 na napraw\u0119 \u2014 rozwa\u017c post\u0119powanie restrukturyzacyjne, kt\u00f3re r\u00f3wnie\u017c stanowi przes\u0142ank\u0119 zwalniaj\u0105c\u0105.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"dokumentacja-decyzji\"><\/span>Dokumentacja decyzji<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Archiwizuj protoko\u0142y z&nbsp;posiedze\u0144 zarz\u0105du, raporty finansowe, korespondencj\u0119 z&nbsp;ksi\u0119gowo\u015bci\u0105, opinie doradc\u00f3w. W procesie z&nbsp;art. 299 KSH dowody decyduj\u0105 o&nbsp;wyniku sprawy. Cz\u0142onek zarz\u0105du, kt\u00f3ry mo\u017ce wykaza\u0107, \u017ce reagowa\u0142 na problemy finansowe sp\u00f3\u0142ki, ma znacznie lepsz\u0105 pozycj\u0119 procesow\u0105.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"polisa-d-o\"><\/span>Polisa D&#038;O<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Ubezpieczenie odpowiedzialno\u015bci cywilnej cz\u0142onk\u00f3w zarz\u0105du (Directors &#038; Officers) pokrywa koszty obrony prawnej i&nbsp;ewentualne odszkodowania zas\u0105dzone na rzecz wierzycieli. Przy sp\u00f3\u0142kach z&nbsp;obrotami powy\u017cej 1\u20132 mln z\u0142 rocznie taka polisa jest rozs\u0105dn\u0105 inwestycj\u0105.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"nasze-dane-najczestsze-bledy-zarzadow-obslugiwanych-przez-progress-holding\"><\/span>Nasze dane: najcz\u0119stsze b\u0142\u0119dy zarz\u0105d\u00f3w obs\u0142ugiwanych przez Progress Holding<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Na podstawie analizy ponad 200 sp\u00f3\u0142ek z&nbsp;o.o., kt\u00f3re obs\u0142ugujemy ksi\u0119gowo w Progress Holding, zidentyfikowali\u015bmy trzy wzorce prowadz\u0105ce do problem\u00f3w z&nbsp;odpowiedzialno\u015bci\u0105 zarz\u0105du:<\/p>\n<p><strong>B\u0142\u0105d 1 \u2014 ignorowanie zaleg\u0142o\u015bci podatkowych.<\/strong> Sp\u00f3\u0142ka nie p\u0142aci VAT lub&nbsp;zaliczek na CIT przez 3\u20134 miesi\u0105ce, licz\u0105c, \u017ce \u201ezaraz wejd\u0105 pieni\u0105dze od klienta&#8221;. Urz\u0105d skarbowy nie czeka \u2014 wszczyna egzekucj\u0119, a&nbsp;przy jej bezskuteczno\u015bci wydaje decyzj\u0119 o&nbsp;odpowiedzialno\u015bci zarz\u0105du z&nbsp;art. 116 Ordynacji podatkowej. Widzimy to szczeg\u00f3lnie cz\u0119sto u jednoosobowych sp\u00f3\u0142ek z&nbsp;o.o. prowadzonych przez cudzoziemc\u00f3w, kt\u00f3rzy nie \u015bledz\u0105 na bie\u017c\u0105co termin\u00f3w podatkowych.<\/p>\n<p><strong>B\u0142\u0105d 2 \u2014 rezygnacja z&nbsp;zarz\u0105du bez rozwi\u0105zania problemu.<\/strong> Cz\u0142onek zarz\u0105du widzi narastaj\u0105ce d\u0142ugi, sk\u0142ada rezygnacj\u0119 i&nbsp;uwa\u017ca, \u017ce temat jest zamkni\u0119ty. Nie jest. Odpowiada za zobowi\u0105zania powsta\u0142e w okresie pe\u0142nienia funkcji. Rezygnacja chroni tylko przed odpowiedzialno\u015bci\u0105 za zobowi\u0105zania zaci\u0105gni\u0119te po dacie odej\u015bcia.<\/p>\n<p><strong>B\u0142\u0105d 3 \u2014 brak komunikacji z&nbsp;ksi\u0119gowo\u015bci\u0105.<\/strong> Zarz\u0105d nie analizuje raport\u00f3w finansowych przesy\u0142anych przez biuro rachunkowe. Nie pyta o&nbsp;salda zobowi\u0105za\u0144, nie reaguje na sygna\u0142y o&nbsp;braku \u015brodk\u00f3w na podatki. Tymczasem brak wiedzy o&nbsp;finansach sp\u00f3\u0142ki nie stanowi obrony w procesie \u2014 zarz\u0105d ma obowi\u0105zek t\u0119 wiedz\u0119 posiada\u0107.<\/p>\n<p>W Progress Holding ka\u017cdy klient prowadz\u0105cy sp. z&nbsp;o.o. otrzymuje od nas comiesi\u0119czne raporty o&nbsp;stanie zobowi\u0105za\u0144 podatkowych i&nbsp;ZUS. Je\u015bli widzimy, \u017ce sp\u00f3\u0142ka zbli\u017ca si\u0119 do progu niewyp\u0142acalno\u015bci \u2014 informujemy zarz\u0105d na pi\u015bmie. To nie zast\u0119puje odpowiedzialno\u015bci zarz\u0105du, ale daje mu narz\u0119dzia do podejmowania \u015bwiadomych decyzji.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"najczesciej-zadawane-pytania\"><\/span>Najcz\u0119\u015bciej zadawane pytania<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-wspolnik-sp-z-oo-odpowiada-za-dlugi-spolki\"><\/span>Czy wsp\u00f3lnik sp. z&nbsp;o.o. odpowiada za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Nie. Wsp\u00f3lnik sp. z&nbsp;o.o. ryzykuje wy\u0142\u0105cznie wniesionym wk\u0142adem (art. 151 \u00a7 4 KSH). Odpowiedzialno\u015b\u0107 osobista z&nbsp;art. 299 KSH dotyczy tylko cz\u0142onk\u00f3w zarz\u0105du \u2014 nie wsp\u00f3lnik\u00f3w. Wyj\u0105tek: je\u015bli wsp\u00f3lnik jest jednocze\u015bnie cz\u0142onkiem zarz\u0105du, odpowiada za d\u0142ugi w\u0142a\u015bnie jako cz\u0142onek zarz\u0105du, nie jako wsp\u00f3lnik.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-odpowiedzialnosc-z-art-299-ksh-dotyczy-prokurenta\"><\/span>Czy odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH dotyczy prokurenta?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Nie. Art. 299 KSH dotyczy wy\u0142\u0105cznie cz\u0142onk\u00f3w zarz\u0105du. Prokurent nie ponosi odpowiedzialno\u015bci na tej podstawie \u2014 nawet je\u015bli faktycznie zarz\u0105dza\u0142 sp\u00f3\u0142k\u0105. Odpowiedzialno\u015b\u0107 prokurenta mo\u017ce wynika\u0107 z&nbsp;innych przepis\u00f3w (np. art. 415 Kodeksu cywilnego), ale nie z&nbsp;art. 299 KSH.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"ile-wynosi-termin-na-zlozenie-wniosku-o-upadlosc\"><\/span>Ile wynosi termin na z\u0142o\u017cenie wniosku o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>30 dni od dnia wyst\u0105pienia podstawy do og\u0142oszenia upad\u0142o\u015bci (art. 21 ust. 1 Prawa upad\u0142o\u015bciowego, Dz. U. z&nbsp;2024 r. poz. 794). Sp\u00f3\u0142ka jest niewyp\u0142acalna, gdy nie reguluje wymagalnych zobowi\u0105za\u0144 pieni\u0119\u017cnych przez okres przekraczaj\u0105cy 3 miesi\u0105ce lub&nbsp;gdy jej zobowi\u0105zania pieni\u0119\u017cne przekraczaj\u0105 warto\u015b\u0107 maj\u0105tku przez okres d\u0142u\u017cszy ni\u017c 24 miesi\u0105ce.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-czlonek-zarzadu-moze-zlozyc-upadlosc-konsumencka-zeby-uniknac-odpowiedzialnosci-z-art-299\"><\/span>Czy cz\u0142onek zarz\u0105du mo\u017ce z\u0142o\u017cy\u0107 upad\u0142o\u015b\u0107 konsumenck\u0105, \u017ceby unikn\u0105\u0107 odpowiedzialno\u015bci z&nbsp;art. 299?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Mo\u017ce, ale musi to zaplanowa\u0107. Upad\u0142o\u015b\u0107 konsumencka umarza tylko zobowi\u0105zania istniej\u0105ce w dniu jej og\u0142oszenia. Je\u015bli cz\u0142onek zarz\u0105du z\u0142o\u017cy wniosek zbyt wcze\u015bnie \u2014 zanim egzekucja wobec sp\u00f3\u0142ki stanie si\u0119 bezskuteczna \u2014 roszczenie z&nbsp;art. 299 KSH jeszcze formalnie nie istnieje i&nbsp;nie zostanie umorzone. Wymaga to precyzyjnego doradztwa prawnego.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"ile-lat-maja-wierzyciele-na-pozwanie-czlonka-zarzadu\"><\/span>Ile lat maj\u0105 wierzyciele na pozwanie cz\u0142onka zarz\u0105du?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>3 lata od dnia, w kt\u00f3rym wierzyciel dowiedzia\u0142 si\u0119 o&nbsp;bezskuteczno\u015bci egzekucji wobec sp\u00f3\u0142ki. Termin ma charakter deliktowy (art. 442<sup>1<\/sup> Kodeksu cywilnego). W ka\u017cdym przypadku roszczenie wygasa najp\u00f3\u017aniej po 10 latach od zdarzenia wywo\u0142uj\u0105cego szkod\u0119.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"czy-zarzad-odpowiada-za-dlugi-spolki-na-estonskim-cit\"><\/span>Czy zarz\u0105d odpowiada za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki na esto\u0144skim CIT?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Tak. Wyb\u00f3r re\u017cimu podatkowego (esto\u0144ski CIT, klasyczny CIT) nie ma wp\u0142ywu na odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH. Przepis dotyczy wszystkich sp. z&nbsp;o.o., niezale\u017cnie od formy opodatkowania. Przeprowadzili\u015bmy w Progress Holding analiz\u0119 \u2014 sp\u00f3\u0142ki na esto\u0144skim CIT podlegaj\u0105 dok\u0142adnie tym samym regu\u0142om odpowiedzialno\u015bci zarz\u0105du co sp\u00f3\u0142ki na CIT klasycznym.<\/p>\n<p>Odpowiedzialno\u015b\u0107 z&nbsp;art. 299 KSH to realne ryzyko dla ka\u017cdego, kto zasiada w zarz\u0105dzie sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. Chroni si\u0119 przed ni\u0105 nie rezygnacj\u0105 z&nbsp;funkcji, lecz&nbsp;bie\u017c\u0105cym monitorowaniem finans\u00f3w sp\u00f3\u0142ki i&nbsp;szybk\u0105 reakcj\u0105 na pierwsze sygna\u0142y niewyp\u0142acalno\u015bci. Termin 30 dni na wniosek o&nbsp;upad\u0142o\u015b\u0107 jest bezwzgl\u0119dny \u2014 ka\u017cdy dzie\u0144 op\u00f3\u017anienia zwi\u0119ksza Twoj\u0105 ekspozycj\u0119 na odpowiedzialno\u015b\u0107 osobist\u0105.<\/p>\n<p>Potrzebujesz profesjonalnego wsparcia w monitorowaniu kondycji finansowej Twojej sp\u00f3\u0142ki? Skontaktuj si\u0119 z&nbsp;nami w Progress Holding pod numerem <strong>+48 603 232 418<\/strong> lub&nbsp;mailowo <strong>office@progressholding.pl<\/strong>. Prowadzimy pe\u0142n\u0105 ksi\u0119gowo\u015b\u0107 sp. z&nbsp;o.o. i&nbsp;informujemy zarz\u0105d o&nbsp;ryzykach zanim przerodz\u0105 si\u0119 w problem.<\/p>\n<\/article>\n<p><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Je\u015bli egzekucja przeciwko sp\u00f3\u0142ce z&nbsp;o.o. oka\u017ce si\u0119 bezskuteczna, jej cz\u0142onkowie zarz\u0105du odpowiadaj\u0105 solidarnie za zobowi\u0105zania sp\u00f3\u0142ki \u2014 ca\u0142ym swoim prywatnym maj\u0105tkiem. Tak stanowi art. 299 \u00a7 1 Kodeksu sp\u00f3\u0142ek handlowych. Odpowiedzialno\u015b\u0107 ta ma charakter osobisty, subsydiarny i&nbsp;nieograniczony kwotowo. Cz\u0142onek zarz\u0105du mo\u017ce si\u0119 od niej uwolni\u0107, ale tylko je\u015bli udowodni jedn\u0105 z&nbsp;trzech przes\u0142anek egzoneracyjnych z&nbsp;art. 299 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":6236,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-6235","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bez-kategorii"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t<!-- All in One SEO Pro 5.0.1.1 - aioseo.com -->\n\t<meta name=\"description\" content=\"Kiedy cz\u0142onek zarz\u0105du p\u0142aci za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\u017a, jak si\u0119 chroni\u0107.\" \/>\n\t<meta name=\"robots\" content=\"max-image-preview:large\" \/>\n\t<meta name=\"author\" content=\"Leszek Woronowicz\"\/>\n\t<meta name=\"yandex-verification\" content=\"64c0afe43e6d5416\" \/>\n\t<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/\" \/>\n\t<meta name=\"generator\" content=\"All in One SEO Pro (AIOSEO) 5.0.1.1\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:site_name\" content=\"Progress Holding - Progress Holding prowadzi szeroki zakres us\u0142ug dla firm. G\u0142\u00f3wnymi kierunkami dzia\u0142ania s\u0105 us\u0142ugi ksi\u0119gowe dla firm, zak\u0142adanie sp\u00f3\u0142ek w kraju i zagranic\u0105.\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:title\" content=\"Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:description\" content=\"Kiedy cz\u0142onek zarz\u0105du p\u0142aci za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\u017a, jak si\u0119 chroni\u0107.\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/\" \/>\n\t\t<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-04-22T11:08:16+00:00\" \/>\n\t\t<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-04-22T11:11:08+00:00\" \/>\n\t\t<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n\t\t<meta name=\"twitter:title\" content=\"Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH\" \/>\n\t\t<meta name=\"twitter:description\" content=\"Kiedy cz\u0142onek zarz\u0105du p\u0142aci za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\u017a, jak si\u0119 chroni\u0107.\" \/>\n\t\t<script type=\"application\/ld+json\" class=\"aioseo-schema\">\n\t\t\t{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"BlogPosting\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#blogposting\",\"name\":\"Odpowiedzialno\\u015b\\u0107 zarz\\u0105du za d\\u0142ugi sp. z o.o. \\u2014 art. 299 KSH\",\"headline\":\"Odpowiedzialno\\u015b\\u0107 cz\\u0142onka zarz\\u0105du za d\\u0142ugi sp\\u00f3\\u0142ki z&nbsp;o.o. \\u2014 art. 299 KSH w praktyce\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/author\\\/tomasz\\\/#author\"},\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"url\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/04\\\/Zrzut-ekranu-2026-04-22-130720.png\",\"width\":953,\"height\":421,\"caption\":\"30-day deadline for insolvency filing \\u2014 director liability under Article 299 of the Polish Commercial Companies Code\"},\"datePublished\":\"2026-04-22T13:08:16+02:00\",\"dateModified\":\"2026-04-22T13:11:08+02:00\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#webpage\"},\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#webpage\"},\"articleSection\":\"Artyku\\u0142y\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#breadcrumblist\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl#listItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\",\"nextItem\":{\"@type\":\"ListItem\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/kategoria\\\/artykuly\\\/#listItem\",\"name\":\"Artyku\\u0142y\"}},{\"@type\":\"ListItem\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/kategoria\\\/artykuly\\\/#listItem\",\"position\":2,\"name\":\"Artyku\\u0142y\",\"item\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/kategoria\\\/artykuly\\\/\",\"nextItem\":{\"@type\":\"ListItem\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#listItem\",\"name\":\"Odpowiedzialno\\u015b\\u0107 cz\\u0142onka zarz\\u0105du za d\\u0142ugi sp\\u00f3\\u0142ki z&nbsp;o.o. \\u2014 art. 299 KSH w praktyce\"},\"previousItem\":{\"@type\":\"ListItem\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl#listItem\",\"name\":\"Home\"}},{\"@type\":\"ListItem\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#listItem\",\"position\":3,\"name\":\"Odpowiedzialno\\u015b\\u0107 cz\\u0142onka zarz\\u0105du za d\\u0142ugi sp\\u00f3\\u0142ki z&nbsp;o.o. \\u2014 art. 299 KSH w praktyce\",\"previousItem\":{\"@type\":\"ListItem\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/kategoria\\\/artykuly\\\/#listItem\",\"name\":\"Artyku\\u0142y\"}}]},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/#organization\",\"name\":\"Progress Holding\",\"description\":\"Progress Holding prowadzi szeroki zakres us\\u0142ug dla firm. G\\u0142\\u00f3wnymi kierunkami dzia\\u0142ania s\\u0105 us\\u0142ugi ksi\\u0119gowe dla firm, zak\\u0142adanie sp\\u00f3\\u0142ek w kraju i zagranic\\u0105.\",\"url\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/\",\"telephone\":\"+48603232418\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/author\\\/tomasz\\\/#author\",\"url\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/author\\\/tomasz\\\/\",\"name\":\"Leszek Woronowicz\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#authorImage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/29ae8bec0fb2cd2e7fc614efa61b1d402ef0fc3e0d923da010a641bffaeef8a1?s=96&d=mm&r=g\",\"width\":96,\"height\":96,\"caption\":\"Leszek Woronowicz\"}},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#webpage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/\",\"name\":\"Odpowiedzialno\\u015b\\u0107 zarz\\u0105du za d\\u0142ugi sp. z o.o. \\u2014 art. 299 KSH\",\"description\":\"Kiedy cz\\u0142onek zarz\\u0105du p\\u0142aci za d\\u0142ugi sp\\u00f3\\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\\u017a, jak si\\u0119 chroni\\u0107.\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/#website\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#breadcrumblist\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/author\\\/tomasz\\\/#author\"},\"creator\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/author\\\/tomasz\\\/#author\"},\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"url\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/04\\\/Zrzut-ekranu-2026-04-22-130720.png\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#mainImage\",\"width\":953,\"height\":421,\"caption\":\"30-day deadline for insolvency filing \\u2014 director liability under Article 299 of the Polish Commercial Companies Code\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\\\/#mainImage\"},\"datePublished\":\"2026-04-22T13:08:16+02:00\",\"dateModified\":\"2026-04-22T13:11:08+02:00\"},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/\",\"name\":\"Progress Holding\",\"description\":\"Progress Holding prowadzi szeroki zakres us\\u0142ug dla firm. G\\u0142\\u00f3wnymi kierunkami dzia\\u0142ania s\\u0105 us\\u0142ugi ksi\\u0119gowe dla firm, zak\\u0142adanie sp\\u00f3\\u0142ek w kraju i zagranic\\u0105.\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/progressholding.pl\\\/pl\\\/#organization\"}}]}\n\t\t<\/script>\n\t\t<!-- All in One SEO Pro -->\r\n\t\t<title>Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH<\/title>\n\n","aioseo_head_json":{"title":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH","description":"Kiedy cz\u0142onek zarz\u0105du p\u0142aci za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\u017a, jak si\u0119 chroni\u0107.","canonical_url":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/","robots":"max-image-preview:large","keywords":"","webmasterTools":{"yandex-verification":"64c0afe43e6d5416","miscellaneous":""},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"BlogPosting","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#blogposting","name":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH","headline":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 cz\u0142onka zarz\u0105du za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. \u2014 art. 299 KSH w praktyce","author":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/author\/tomasz\/#author"},"publisher":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/#organization"},"image":{"@type":"ImageObject","url":"https:\/\/progressholding.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Zrzut-ekranu-2026-04-22-130720.png","width":953,"height":421,"caption":"30-day deadline for insolvency filing \u2014 director liability under Article 299 of the Polish Commercial Companies Code"},"datePublished":"2026-04-22T13:08:16+02:00","dateModified":"2026-04-22T13:11:08+02:00","inLanguage":"pl-PL","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#webpage"},"isPartOf":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#webpage"},"articleSection":"Artyku\u0142y"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#breadcrumblist","itemListElement":[{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl#listItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/progressholding.pl\/pl","nextItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/kategoria\/artykuly\/#listItem","name":"Artyku\u0142y"}},{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/kategoria\/artykuly\/#listItem","position":2,"name":"Artyku\u0142y","item":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/kategoria\/artykuly\/","nextItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#listItem","name":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 cz\u0142onka zarz\u0105du za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. \u2014 art. 299 KSH w praktyce"},"previousItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl#listItem","name":"Home"}},{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#listItem","position":3,"name":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 cz\u0142onka zarz\u0105du za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. \u2014 art. 299 KSH w praktyce","previousItem":{"@type":"ListItem","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/kategoria\/artykuly\/#listItem","name":"Artyku\u0142y"}}]},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/#organization","name":"Progress Holding","description":"Progress Holding prowadzi szeroki zakres us\u0142ug dla firm. G\u0142\u00f3wnymi kierunkami dzia\u0142ania s\u0105 us\u0142ugi ksi\u0119gowe dla firm, zak\u0142adanie sp\u00f3\u0142ek w kraju i zagranic\u0105.","url":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/","telephone":"+48603232418"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/author\/tomasz\/#author","url":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/author\/tomasz\/","name":"Leszek Woronowicz","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#authorImage","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/29ae8bec0fb2cd2e7fc614efa61b1d402ef0fc3e0d923da010a641bffaeef8a1?s=96&d=mm&r=g","width":96,"height":96,"caption":"Leszek Woronowicz"}},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#webpage","url":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/","name":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH","description":"Kiedy cz\u0142onek zarz\u0105du p\u0142aci za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\u017a, jak si\u0119 chroni\u0107.","inLanguage":"pl-PL","isPartOf":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/#website"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#breadcrumblist"},"author":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/author\/tomasz\/#author"},"creator":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/author\/tomasz\/#author"},"image":{"@type":"ImageObject","url":"https:\/\/progressholding.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Zrzut-ekranu-2026-04-22-130720.png","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#mainImage","width":953,"height":421,"caption":"30-day deadline for insolvency filing \u2014 director liability under Article 299 of the Polish Commercial Companies Code"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/#mainImage"},"datePublished":"2026-04-22T13:08:16+02:00","dateModified":"2026-04-22T13:11:08+02:00"},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/#website","url":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/","name":"Progress Holding","description":"Progress Holding prowadzi szeroki zakres us\u0142ug dla firm. G\u0142\u00f3wnymi kierunkami dzia\u0142ania s\u0105 us\u0142ugi ksi\u0119gowe dla firm, zak\u0142adanie sp\u00f3\u0142ek w kraju i zagranic\u0105.","inLanguage":"pl-PL","publisher":{"@id":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/#organization"}}]},"og:locale":"pl_PL","og:site_name":"Progress Holding - Progress Holding prowadzi szeroki zakres us\u0142ug dla firm. G\u0142\u00f3wnymi kierunkami dzia\u0142ania s\u0105 us\u0142ugi ksi\u0119gowe dla firm, zak\u0142adanie sp\u00f3\u0142ek w kraju i zagranic\u0105.","og:type":"article","og:title":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH","og:description":"Kiedy cz\u0142onek zarz\u0105du p\u0142aci za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\u017a, jak si\u0119 chroni\u0107.","og:url":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/","article:published_time":"2026-04-22T11:08:16+00:00","article:modified_time":"2026-04-22T11:11:08+00:00","twitter:card":"summary_large_image","twitter:title":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 zarz\u0105du za d\u0142ugi sp. z o.o. \u2014 art. 299 KSH","twitter:description":"Kiedy cz\u0142onek zarz\u0105du p\u0142aci za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o.? Poznaj 3 przes\u0142anki obrony z art. 299 KSH, termin 30 dni i wyrok TK z 2023 r. Sprawd\u017a, jak si\u0119 chroni\u0107."},"aioseo_meta_data":{"post_id":"6235","title":"#custom_field-seo_title","description":"#custom_field-seo_meta_description","keywords":null,"keyphrases":{"focus":{"keyphrase":"","score":0,"analysis":{"keyphraseInTitle":{"score":0,"maxScore":9,"error":1}}},"additional":[]},"primary_term":null,"canonical_url":null,"og_title":null,"og_description":null,"og_object_type":"default","og_image_type":"default","og_image_url":null,"og_image_width":null,"og_image_height":null,"og_image_custom_url":null,"og_image_custom_fields":null,"og_video":"","og_custom_url":null,"og_article_section":null,"og_article_tags":null,"twitter_use_og":false,"twitter_card":"default","twitter_image_type":"default","twitter_image_url":null,"twitter_image_custom_url":null,"twitter_image_custom_fields":null,"twitter_title":null,"twitter_description":null,"schema":{"blockGraphs":[],"customGraphs":[],"default":{"data":{"Article":[],"Course":[],"Dataset":[],"FAQPage":[],"Movie":[],"Person":[],"Product":[],"ProductReview":[],"Car":[],"Recipe":[],"Service":[],"SoftwareApplication":[],"WebPage":[]},"graphName":"BlogPosting","isEnabled":true},"graphs":[]},"schema_type":"default","schema_type_options":null,"pillar_content":false,"robots_default":true,"robots_noindex":false,"robots_noarchive":false,"robots_nosnippet":false,"robots_nofollow":false,"robots_noimageindex":false,"robots_noodp":false,"robots_notranslate":false,"robots_max_snippet":"-1","robots_max_videopreview":"-1","robots_max_imagepreview":"large","priority":null,"frequency":"default","local_seo":null,"seo_analyzer_scan_date":"2026-04-22 11:49:36","breadcrumb_settings":null,"limit_modified_date":false,"reviewed_by":"0","open_ai":null,"ai":{"faqs":[],"keyPoints":[],"schemas":[],"titles":[],"descriptions":[],"socialPosts":{"email":[],"linkedin":[],"twitter":[],"facebook":[],"instagram":[]}},"created":"2026-04-22 10:39:16","updated":"2026-04-22 11:50:34","focus_keyword":null,"additional_keywords":null,"truseo_locale":null},"aioseo_breadcrumb":"<div class=\"aioseo-breadcrumbs\"><span class=\"aioseo-breadcrumb\">\n\t<a href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\" title=\"Home\">Home<\/a>\n<\/span><span class=\"aioseo-breadcrumb-separator\">&raquo;<\/span><span class=\"aioseo-breadcrumb\">\n\t<a href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/kategoria\/artykuly\/\" title=\"Artyku\u0142y\">Artyku\u0142y<\/a>\n<\/span><span class=\"aioseo-breadcrumb-separator\">&raquo;<\/span><span class=\"aioseo-breadcrumb\">\n\tOdpowiedzialno\u015b\u0107 cz\u0142onka zarz\u0105du za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z o.o. \u2014 art. 299 KSH w praktyce\n<\/span><\/div>","aioseo_breadcrumb_json":[{"label":"Home","link":"https:\/\/progressholding.pl\/pl"},{"label":"Artyku\u0142y","link":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/kategoria\/artykuly\/"},{"label":"Odpowiedzialno\u015b\u0107 cz\u0142onka zarz\u0105du za d\u0142ugi sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;o.o. \u2014 art. 299 KSH w praktyce","link":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/odpowiedzialnosc-czlonka-zarzadu-za-dlugi-spolki-z-o-o-art-299-ksh-w-praktyce\/"}],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6235","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6235"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6235\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6238,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6235\/revisions\/6238"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6236"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6235"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6235"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6235"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}