{"id":852,"date":"2022-05-31T11:31:31","date_gmt":"2022-05-31T09:31:31","guid":{"rendered":"https:\/\/progressholding.pl\/?p=852"},"modified":"2024-09-24T13:17:42","modified_gmt":"2024-09-24T11:17:42","slug":"glowne-roznice-miedzy-jdg-a-spolka-z-ograniczona-odpowiedzialnoscia-w-polsce","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/glowne-roznice-miedzy-jdg-a-spolka-z-ograniczona-odpowiedzialnoscia-w-polsce\/","title":{"rendered":"G\u0142\u00f3wne r\u00f3\u017cnice mi\u0119dzy JDG a&nbsp;Sp\u00f3\u0142k\u0105 z&nbsp;ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105 w Polsce"},"content":{"rendered":"<p><strong>Ka\u017cdy przedsi\u0119biorca przed rozpocz\u0119ciem dzia\u0142alno\u015bci staje przed pytaniem, jaki format dzia\u0142alno\u015bci <\/strong><strong>wybra\u0107. W Polsce najcz\u0119\u015bciej preferowane s\u0105 dwa \u2013 jest to rejestracja indywidualnego przedsi\u0119biorcy lub&nbsp;utworzenie sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105. Poni\u017cej przedstawimy zestawienie, kt\u00f3re<\/strong><strong> pomo\u017ce dokona\u0107<\/strong><strong> w\u0142a\u015bciwego wyboru dla siebie, bior\u0105c pod uwag\u0119 rodzaj dzia\u0142alno\u015bci, liczb\u0119 pracownik\u00f3w i&nbsp;kapita\u0142, poniewa\u017c&nbsp;od tej decyzji b\u0119d\u0105 zale\u017ce\u0107 dalsze dzia\u0142ania, od procedury rejestracyjnej po op\u0142at\u0119<\/strong><strong> podatk\u00f3w i&nbsp;innych kwestii organizacyjno-prawnych.<\/strong><\/p>\n<p>G\u0142\u00f3wne r\u00f3\u017cnice w formach organizacyjnych i&nbsp;prawnych, a&nbsp;tak\u017ce zalety i&nbsp;wady jednoosobowej dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej oraz&nbsp;sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105 przedstawiamy w tabeli:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<table style=\"height: 3012px;\" width=\"1014\">\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Forma biznesowa<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\"><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Przedsi\u0119biorca indywidualny (JDG<\/strong><strong>)<\/strong><\/td>\n<td width=\"262\"><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Sp\u00f3\u0142ka z&nbsp;ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105 (Sp. z&nbsp;o.o.<\/strong><strong>)<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Rejestracja<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Prosta rejestracja (ma\u0142y pakiet dokument\u00f3w)<\/td>\n<td width=\"262\">Skomplikowana rejestracja (pakiet dokument\u00f3w jest znacznie wi\u0119kszy)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Kapita\u0142 zak\u0142adowy<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Nie potrzebny<\/td>\n<td width=\"262\">Minimum 5000 PLN<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Adres<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Rejestracja odbywa si\u0119 w miejscu zamieszkania osoby fizycznej<\/td>\n<td width=\"262\">Obowi\u0105zkowe (wynajmowany lub&nbsp;w\u0142asny lokal)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Liczba w\u0142a\u015bcicieli<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Jedyny w\u0142a\u015bciciel (osoba fizyczna), opuszczaj\u0105c firm\u0119, konieczne jest zamkni\u0119cie JDG<\/td>\n<td width=\"262\">Za\u0142o\u017cyciel mo\u017ce by\u0107 jeden lub&nbsp;kilku. Wyst\u0105pienie ze Sp. z&nbsp;o.o. nie ko\u0144czy dzia\u0142alno\u015bci firmy.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Odpowiedzialno\u015b\u0107 maj\u0105tkowa<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">W\u0142a\u015bciciel odpowiada za zobowi\u0105zania ca\u0142ym swoim maj\u0105tkiem osobistym (nawet po zamkni\u0119ciu JDG). Wyj\u0105tkiem mo\u017ce by\u0107 tylko mienie, kt\u00f3rego nie mo\u017cna odzyska\u0107 na mocy prawa.<\/td>\n<td width=\"262\">Odpowiedzialny za zobowi\u0105zania wy\u0142\u0105cznie w ramach maj\u0105tku organizacji. Jednak\u017ce za\u0142o\u017cyciele, uczestnicy i&nbsp;mened\u017cerowie mog\u0105 ponosi\u0107 odpowiedzialno\u015b\u0107 po\u015bredni\u0105.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Wycofanie pieni\u0119dzy z&nbsp;biznesu<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Wszelki doch\u00f3d, jaki przynosi firma, jest maj\u0105tkiem osobistym osoby zarejestrowanej jako przedsi\u0119biorca, kt\u00f3r\u0105 mo\u017ce swobodnie dysponowa\u0107 otrzymanymi pieni\u0119dzmi (pod warunkiem terminowego op\u0142acania podatk\u00f3w i&nbsp;sk\u0142adek).<\/td>\n<td width=\"262\">Doch\u00f3d uzyskiwany przez organizacj\u0119 jest jej atutem. Za\u0142o\u017cyciele mog\u0105 otrzyma\u0107 tylko cz\u0119\u015b\u0107 zysk\u00f3w i&nbsp;tylko pod warunkiem spe\u0142nienia warunk\u00f3w wyp\u0142aty dywidendy plus wynagrodzenie.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Ksi\u0119gowo\u015b\u0107, podatki i&nbsp;p\u0142atno\u015bci<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">1.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Rachunkowo\u015b\u0107 w dzia\u0142alno\u015bci indywidualnej przedsi\u0119biorc\u00f3w jest prostsza ni\u017c rachunkowo\u015b\u0107 organizacji. Przy przychodach za ubieg\u0142y rok nieprzekraczaj\u0105cych 2 mln euro mo\u017cliwe jest utrzymanie uproszczonej ksi\u0119gowo\u015bci.<\/p>\n<p>2.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Podatek na zasadach og\u00f3lnych &#8211; opodatkowanie od 17% do kwoty 120 000 z\u0142, powy\u017cej tej kwoty podatek dochodowy od os\u00f3b fizycznych wynosi 32%.<\/p>\n<p>Podatek liniowy \u2013 doch\u00f3d jest opodatkowany stawk\u0105 zrycza\u0142towan\u0105 w wysoko\u015bci 19%.<\/td>\n<td width=\"262\">Wymagana jest rachunkowo\u015b\u0107 i&nbsp;rachunkowo\u015b\u0107 podatkowa.<\/p>\n<p>Nie trzeba nic p\u0142aci\u0107, pod warunkiem, \u017ce dzia\u0142alno\u015b\u0107 nie jest wykonywana, nie ma pracownik\u00f3w, a&nbsp;w bilansie nie ma maj\u0105tku. W pozosta\u0142ych przypadkach wysoko\u015b\u0107 podatk\u00f3w i&nbsp;p\u0142atno\u015bci zale\u017cy od wybranego systemu podatkowego i&nbsp;liczby pracownik\u00f3w.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Rodzaje dzia\u0142alno\u015bci<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">JDG w Polsce nie jest zarejestrowane dla wszystkich rodzaj\u00f3w dzia\u0142alno\u015bci.<\/td>\n<td width=\"262\">Nie ma ogranicze\u0144 co do rodzaj\u00f3w dzia\u0142alno\u015bci.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Pracownicy<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Przedsi\u0119biorca mo\u017ce pracowa\u0107 samodzielnie lub&nbsp;zatrudnia\u0107 pracownik\u00f3w. Aby pracowa\u0107 samodzielnie, nie musi sporz\u0105dza\u0107 \u017cadnych dokument\u00f3w.<\/td>\n<td width=\"262\">Rejestracja jako pracodawca nast\u0119puje automatycznie, natychmiast po utworzeniu sp\u00f3\u0142ki.<\/p>\n<p>Nie mo\u017cna pracowa\u0107 w sp\u00f3\u0142ce bez pracownik\u00f3w. Nawet je\u015bli w sp\u00f3\u0142ka jest tylko jeden w\u0142a\u015bciciel i&nbsp;jest on r\u00f3wnie\u017c dyrektorem, b\u0119dzie on r\u00f3wnie\u017c pracownikiem. Musi wyp\u0142aca\u0107 sobie p\u0142ac\u0119 minimaln\u0105, przekazywa\u0107 sk\u0142adki na fundusze, zg\u0142asza\u0107 si\u0119 do podatku.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Przyci\u0105ganie inwestycji<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Nie da si\u0119 przyci\u0105gn\u0105\u0107 inwestycji w czystej postaci. Trzeba zaci\u0105ga\u0107 po\u017cyczk\u0119 lub&nbsp;leasing.<\/td>\n<td width=\"262\">Sp. z&nbsp;o.o. \u015bwietnie nadaje si\u0119 do inwestycji, tj.kapita\u0142 bez bezpo\u015bredniego zarz\u0105dzania operacyjnego.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Odpowiedzialno\u015b\u0107 i&nbsp;grzywny<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Wysoko\u015b\u0107 kar administracyjnych jest znacznie ni\u017csza (czasem kilkadziesi\u0105t razy) ni\u017c w przypadku organizacji. Mniejsze zainteresowanie organ\u00f3w kontrolnych i&nbsp;nadzorczych, bardziej ugodowa postawa s\u0105d\u00f3w.<\/td>\n<td width=\"262\">Rodzaj\u00f3w odpowiedzialno\u015bci jest znacznie wi\u0119cej ni\u017c dla przedsi\u0119biorc\u00f3w indywidualnych, a&nbsp;grzywny dla os\u00f3b prawnych mog\u0105 si\u0119ga\u0107 wysokich kwot. Opr\u00f3cz samej organizacji karany jest r\u00f3wnie\u017c jej lider. Wi\u0119ksze ryzyko kontroli podatkowych ni\u017c dla przedsi\u0119biorc\u00f3w indywidualnych, wi\u0119ksze zainteresowanie innych inspektor\u00f3w.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Sprzeda\u017c dzia\u0142alno\u015bci<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Nie mo\u017ce by\u0107 sprzedane ani&nbsp;ponownie zarejestrowane innej osobie. W przypadku konieczno\u015bci sprzeda\u017cy firmy wszystko jest sprzedawane w cz\u0119\u015bciach (nieruchomo\u015bci, towary, wyposa\u017cenie itp.). Wszystkie zezwolenia b\u0119d\u0105 musia\u0142y zosta\u0107 ponownie wydane nowemu w\u0142a\u015bcicielowi.<\/td>\n<td width=\"262\">Firma lub&nbsp;udzia\u0142 w niej mo\u017ce zosta\u0107 sprzedana, podarowana lub&nbsp;odziedziczona. Je\u015bli karta na to pozwala, mo\u017cesz zrezygnowa\u0107 z&nbsp;cz\u0142onkostwa, otrzymuj\u0105c rekompensat\u0119 pieni\u0119\u017cn\u0105.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Zamkni\u0119cie i&nbsp;likwidacja<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">Zamkni\u0119cie JDG jest znacznie \u0142atwiejsze, ta\u0144sze i&nbsp;szybsze ni\u017c likwidacja sp\u00f3\u0142ki.<\/td>\n<td width=\"262\">Likwidacja Sp. z&nbsp;o.o. tj. zako\u0144czenie jej dzia\u0142alno\u015bci, jest procesem z\u0142o\u017conym i&nbsp;d\u0142ugotrwa\u0142ym. Konieczne jest wcze\u015bniejsze powiadomienie wierzycieli o&nbsp;zamkni\u0119ciu przedsi\u0119biorstwa, dodatkowo nale\u017cy sp\u0142aci\u0107 z&nbsp;pa\u0144stwem. Je\u015bli maj\u0105tek firmy nie wystarcza na op\u0142acenie podatk\u00f3w, w\u0142a\u015bciciele musz\u0105 sp\u0142aci\u0107 d\u0142ug na w\u0142asny koszt.<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"140\"><strong>Presti\u017c i&nbsp;reputacja<\/strong><\/td>\n<td width=\"236\">W wi\u0119kszo\u015bci przypadk\u00f3w wsp\u00f3\u0142pracuj\u0105 z&nbsp;indywidualnymi przedsi\u0119biorcami w taki sam spos\u00f3b, jak z&nbsp;osobami prawnymi.<\/td>\n<td width=\"262\">W \u015bwiecie biznesu status spo\u0142ki jest wy\u017cszy ni\u017c indywidualnego przedsi\u0119biorcy. Niekt\u00f3re przetargi obejmuj\u0105ce struktury komercyjne umo\u017cliwiaj\u0105 sk\u0142adanie ofert tylko organizacjom.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Podsumowuj\u0105c, \u017cadnej z&nbsp;tych prawnych form prowadzenia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej nie mo\u017cna uzna\u0107 za jednoznacznie dobr\u0105 lub&nbsp;z\u0142\u0105. Wady i&nbsp;zalety ka\u017cdej z&nbsp;form s\u0105 uzale\u017cnione od warunk\u00f3w i&nbsp;preferencji biznesowych. Co mo\u017cemy doradzi\u0107? Oto kilka wskaz\u00f3wek na ten temat.<\/p>\n<ol>\n<li>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Prze\u0142\u0105cznik Spisu Tre\u015bci\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/glowne-roznice-miedzy-jdg-a-spolka-z-ograniczona-odpowiedzialnoscia-w-polsce\/#kiedy-otwarcie-jdg-moze-byc-oplacalne\" >Kiedy otwarcie JDG mo\u017ce by\u0107 op\u0142acalne:<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/glowne-roznice-miedzy-jdg-a-spolka-z-ograniczona-odpowiedzialnoscia-w-polsce\/#kiedy-warto-otworzyc-spolke-z-ograniczona-odpowiedzialnoscia\" >Kiedy warto otworzy\u0107 sp\u00f3\u0142k\u0119 z&nbsp;ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105:<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"kiedy-otwarcie-jdg-moze-byc-oplacalne\"><\/span>Kiedy otwarcie JDG mo\u017ce by\u0107 op\u0142acalne:<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&#8211; JDG doskonale sprawdza si\u0119 jako ma\u0142a firma i&nbsp;gdy trzeba szybko rozpocz\u0105\u0107 dzia\u0142alno\u015b\u0107<\/p>\n<p>&#8211; Je\u015bli nie ma czasu na skomplikowan\u0105 ksi\u0119gowo\u015b\u0107 i&nbsp;formalno\u015bci, nie si\u0119 wynajmowa\u0107 ksi\u0119gowego<\/p>\n<p>&#8211; Je\u015bli dzia\u0142alno\u015b\u0107 nie wymaga licencji<\/p>\n<p>&#8211; Brak plan\u00f3w zatrudniania pracownik\u00f3w<\/p>\n<p>&#8211; Pojawiaj\u0105 si\u0119 w\u0105tpliwo\u015bci, \u017ce biznes mo\u017ce nie osi\u0105gn\u0105\u0107 oczekiwanego sukcesu, w tym przypadku mo\u017cna go szybko zamkn\u0105\u0107.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"kiedy-warto-otworzyc-spolke-z-ograniczona-odpowiedzialnoscia\"><\/span>Kiedy warto otworzy\u0107 sp\u00f3\u0142k\u0119 z&nbsp;ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105:<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&#8211; Robi\u0105c interesy z&nbsp;partnerami, je\u015bli chcesz dzieli\u0107 si\u0119 zyskami i&nbsp;ryzykiem<\/p>\n<p>&#8211; Kiedy w planach jest anga\u017cowanie si\u0119 w licencjonowane dzia\u0142ania<\/p>\n<p>&#8211; Je\u017celi chce si\u0119 przyci\u0105gn\u0105\u0107 inwestycje, sprzeda\u0107 udzia\u0142 w firmie lub&nbsp;ca\u0142\u0105 sp\u00f3\u0142k\u0119<\/p>\n<p>&#8211; Je\u017celi chce si\u0119 zatrudni\u0107 prezesa<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Cokolwiek zdecydujesz, zawsze mo\u017cesz otworzy\u0107 jednoosobow\u0105 dzia\u0142alno\u015b\u0107 gospodarcz\u0105, a&nbsp;p\u00f3\u017aniej, pozyskuj\u0105c partner\u00f3w lub&nbsp;inwestycje, przekszta\u0142ci\u0107 j\u0105 w sp\u00f3\u0142k\u0119.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ka\u017cdy przedsi\u0119biorca przed rozpocz\u0119ciem dzia\u0142alno\u015bci staje przed pytaniem, jaki format dzia\u0142alno\u015bci wybra\u0107. W Polsce najcz\u0119\u015bciej preferowane s\u0105 dwa \u2013 jest to rejestracja indywidualnego przedsi\u0119biorcy lub&nbsp;utworzenie sp\u00f3\u0142ki z&nbsp;ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105. Poni\u017cej przedstawimy zestawienie, kt\u00f3re pomo\u017ce dokona\u0107 w\u0142a\u015bciwego wyboru dla siebie, bior\u0105c pod uwag\u0119 rodzaj dzia\u0142alno\u015bci, liczb\u0119 pracownik\u00f3w i&nbsp;kapita\u0142, poniewa\u017c&nbsp;od tej decyzji b\u0119d\u0105 zale\u017ce\u0107 dalsze dzia\u0142ania, od procedury [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1119,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-852","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bez-kategorii"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/852","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=852"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/852\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1119"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=852"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=852"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/progressholding.pl\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=852"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}